Недействующий

О порядке оплаты труда и условиях применения стимулирующих и компенсационных выплат работникам областных государственных учреждений культуры и искусства (с изменениями на 22 мая 2007 года)

Приложение N 5
к постановлению
Администрации
Оренбургской области
от 25 февраля 2005 г.
 N 55-п


ПЕРЕЧЕНЬ
ПРОФЕССИЙ ВЫСОКОКВАЛИФИЦИРОВАННЫХ РАБОЧИХ,
ПОСТОЯННО ЗАНЯТЫХ НА ОСОБО СЛОЖНЫХ И ОТВЕТСТВЕННЫХ РАБОТАХ,
К КАЧЕСТВУ КОТОРЫХ ПРЕДЪЯВЛЯЮТСЯ СПЕЦИАЛЬНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ
И ОПЛАЧИВАЕМЫЕ ПО СТАВКАМ ОПЛАТЫ, ИСХОДЯ ИЗ 9 - 12 РАЗРЯДОВ
ЕДИНОЙ ТАРИФНОЙ СЕТКИ

N
п/п

Наименование профессии

1.

Бутафор-декоратор, занятый изготовлением особо сложных скульптурных изделий и декораций для театральных постановок. <*>

2.

Гример-пастижер, занятый изготовлением специальных париков и выполнением портретных и особо сложных гримов. <*>

3.

Закройщик, занятый изготовлением особо сложных исторических костюмов для театральных постановок по собственным эскизам. <*>

4.

Макетчик, занятый изготовлением особо сложных макетов для театральных постановок. <**>

5.

Осветитель, ведущий разработку схем освещения и световых эффектов в сложных по оформлению спектаклях, цирковых представлениях, концертных программах, отбор и установку средств операторского освещения. <**>

6.

Машинист сцены, возглавляющий монтировочную часть с численностью рабочих не менее 10 человек. <**>

7.

Реставратор-ремонтировщик органов, особо ценных и уникальных пианино, роялей. <*>

8.

Реставратор-ремонтировщик уникальных смычковых и щипковых музыкальных инструментов. <*>

9.

Столяр, занятый ремонтом и реставрацией музейной и художественной мебели из дерева ценных пород. <**>

10.

Переплетчик, занятый переплетением особо ценных книг и особо важных документов. <**>

11.

Реставратор редких и ценных книг, рукописей и документов. <**>

12.

Фотограф, занятый выполнением репродуцированных работ и реставрацией особо важных документов с угасающими текстами. <**>

13.

Настройщик пианино и роялей (11 - 12 разряды).

14.

Слесари, электромонтеры, электромеханики, наладчики, занятые ремонтом, наладкой, монтажом и обслуживанием особо сложного и уникального оборудования, контрольно-измерительных приборов. <*>

15.

Водители: автобусов, имеющие 1 класс и занятые перевозкой участников профессиональных художественных коллективов; автоклубов, оборудованных специальными техническими средствами, осуществляющие перевозку художественных коллективов и специалистов для культурного обслуживания населения. <*>


------------------------------------

<*>  По указанным профессиям оплата может производиться исходя из 9 - 10 разрядов Единой тарифной сетки.

<**> По указанным профессиям оплата может производиться исходя из 9 разряда Единой тарифной сетки.

Примечания. 1. В учреждениях культуры к высоко квалифицированным рабочим, указанным в пункте 1 настоящего Перечня, относятся рабочие, имеющие 6 разряд согласно Единому тарифно-квалификационному справочнику и выполняющие работы, предусмотренные этим разрядом, или высшей должности.

2. Другим рабочим, не предусмотренных настоящим Перечнем, оплата труда исходя из 9 - 10 разрядов Единого тарифно-квалификационного справочника может устанавливаться при условии выполнения ими качественно и в полном объеме работ по трем и более профессиям (специальностям), если по одной из них они имеют разряд не ниже 6.

3. В учреждениях культуры могут применяться перечни высококвалифицированных рабочих, занятых на важных и ответственных работах, оплата труда которых устанавливается исходя из 9 - 10 разрядов ЕТС, утвержденные в других отраслях при условии выполнения соответствующих видов работ.

4. Водителям 1 класса, предусмотренным в пункте 2 настоящего Перечня, надбавка за классность учтена в размере ставки заработной платы.

5. Вопрос о целесообразности оплаты труда высококвалифицированных рабочих в соответствии с настоящим Перечнем в каждом конкретном случае решается учреждением культуры.

6. Оплата труда рабочих на уровне 9 или 10 разрядов ЕТС устанавливается учреждением культуры строго в индивидуальном порядке с учетом квалификации, объема и качества выполняемых работ в пределах средств, направляемых на оплату труда. Указанная оплата может носить как постоянный, так и временный характер.

Отмена оплаты труда рабочих по повышенным разрядам является изменением условий оплаты труда, о которых они должны быть предупреждены не менее чем за два месяца.

текст документа сверен по:

газета "Оренбуржье", N 73, 17.05.2005,  N 77, 24.05.2005,  N 81, 31.05.2005, от 7. 06.05 г., от.28.06.05 г.,  от5.07.05 г., от 28.07.05 г. от 4.08.05 г., от 11.07.05 г., от 3.12.05 г.№ 187