Недействующий

О реорганизации департамента занятости населения Оренбургской области

III. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ МИНИСТЕРСТВА


14. Министерство с целью реализации своих полномочий имеет право:

а) утверждать государственные задания на оказание государственных услуг (выполнение работ) государственным учреждениям, план финансово-хозяйственной деятельности для государственных бюджетных учреждений, функции и полномочия учредителя в отношении которых осуществляются министерством, исходные данные и результаты расчетов объема нормативных затрат на оказание государственных услуг (выполнение работ) и нормативных затрат на содержание имущества; согласовывать отчет о результатах деятельности государственного учреждения и об использовании закрепленного за ним государственного имущества (Изменение: Указ Губернатора Оренбургской области от 09.07.2012 N 423-ук, НГР RU56000201200377)

б) проводить в организациях любых форм собственности проверки соблюдения государственных гарантий в области занятости населения, выдавать обязательные для исполнения предписания об устранении нарушений законодательства о занятости, привлекать лиц, нарушивших данное законодательство, к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации, организовывать проведение обследований, а также научных исследований по вопросам осуществления контроля, оказания государственных услуг;

в) запрашивать и получать в установленном порядке у органов исполнительной власти области и органов местного самоуправления, юридических лиц независимо от их организационно-правовых форм сведения и материалы, необходимые для осуществления своих функций и принятия решений по вопросам, отнесенным к компетенции Министерства;

г) привлекать в установленном порядке научные и иные организации, ученых и специалистов;

д) создавать совещательные и экспертные органы (советы, комиссии, группы);

е) выступать по поручению Губернатора Оренбургской области учредителем государственных учреждений службы труда и занятости области;

ж) участвовать в подготовке, проведении и финансировании семинаров, совещаний и других мероприятий по вопросам труда и занятости, альтернативной гражданской службы, трудовой миграции;

з) участвовать в пределах своей компетенции в реализации международных программ, проведении межобластных, областных совещаний, семинаров, конференций по вопросам занятости населения, альтернативной гражданской службы, трудовой миграции;

и) направлять своих представителей в состав координационных комитетов содействия занятости населения, других общественных и консультативных органов по вопросам, связанным с деятельностью Министерства, принимать участие в создании экспертных, консультативных, межведомственных комиссий, коллегий, действующих в соответствии с настоящим Положением;

к) выдавать, в том числе совместно с другими органами государственной власти, обязательные для исполнения предписания об устранении нарушений законодательства о занятости населения, привлекать виновных лиц к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации;

л) вносить предложения о приостановке или отмене приказов и распоряжений руководителей предприятий, организаций и учреждений по вопросам, отнесенным к компетенции Министерства, в случаях, когда данные решения противоречат действующему законодательству;

м) контролировать деятельность подведомственных учреждений центров занятости населения и учебных центров;

н) давать юридическим и физическим лицам разъяснения по вопросам, отнесенным к компетенции Министерства;

о) Министерство для реализации возложенных на него задач и функций имеет право в порядке, определяемом действующим законодательством:

координировать деятельность органов исполнительной власти области по вопросам обеспечения государственной политики в социально-трудовой сфере;

вносить предложения в соответствующие органы государственной власти Оренбургской области по вопросам, входящим в компетенцию Министерства;

обмениваться на безвозмездной основе с соответствующими исполнительными органами государственной власти области, органами государственной статистики, соответствующими министерствами Российской Федерации, ведающими вопросами труда и занятости населения, национальной и миграционной политики, их территориальными органами и другими заинтересованными государственными органами сведениями, необходимыми каждой из сторон для исполнения своих функций;

запрашивать сведения, необходимые для предоставления государственных услуг в области содействия занятости населения, находящиеся в распоряжении государственного учреждения - Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Оренбургской области, в рамках межведомственного информационного взаимодействия при предоставлении государственных услуг, в том числе в электронном виде; (Изменение: Указ Губернатора Оренбургской области от 28.11.2011 N 866-ук, НГР RU56000201100923)

по запросу государственного учреждения - Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Оренбургской области предоставлять сведения, необходимые для пенсионного обеспечения в соответствии с Федеральными законами от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", от 15 декабря 2001 года N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", в рамках межведомственного информационного взаимодействия при предоставлении государственных услуг, в том числе в электронном виде; (Изменение: Указ Губернатора Оренбургской области от 28.11.2011 N 866-ук, НГР RU56000201100923)

участвовать в пределах своей компетенции в организации международного сотрудничества по решению проблем труда и занятости, включая вопросы трудовой деятельности граждан Российской Федерации за рубежом и иностранных граждан в России, в соответствии с международными соглашениями и в рамках международных программ.

беспрепятственно посещать предприятия и организации всех форм собственности и индивидуальных предпринимателей для осуществления проверок в рамках регионального государственного контроля (надзора) в сфере трудовых отношений и контроля за выполнением коллективных договоров, соглашений;

составлять и выдавать акты по результатам проверок и обязательные для исполнения предписания об устранении нарушений трудового законодательства;

оформлять при выявлении нарушения трудового законодательства и направлять в установленном порядке соответствующую информацию в государственную инспекцию труда в Оренбургской области, органы исполнительной власти Оренбургской области, органы местного самоуправления, правоохранительные органы для пресечения нарушения и привлечения лиц, допустивших и не устранивших их в установленный срок, к ответственности

(Изменение: Указ Губернатора Оренбургской области от 11.04.08 г. N 53-ук НГР RU56000200800130; Указ Губернатора Оренбургской области от 17.03.2010 N 42-ук;НГР RU56000201000120 )

п) разрабатывать и утверждать административные регламенты, определяющие порядок организации и осуществления деятельности министерства (Изменение: Указ Губернатора Оренбургской области от 09.07.2012 N 423-ук, НГР RU56000201200377)