Об утверждении программы «Развитие государственной гражданской службы Томской области на 2010 - 2012 годы» (с изменениями на 21 августа 2013 года)

№
п/п

Показатель

Значение показателя в конце
I этапа реализации Программы
(2011 год)

Значение показателя в конце II этапа реализации Программы
(2013 год)

1

2

3

4

1.

Доля вакантных должностей государственной гражданской службы Томской области, замещенных
на основе конкурса

30%

20%

2.

Доля вакантных должностей государственной гражданской службы Томской области, замещенных
на основе назначения из кадрового резерва государственной гражданской службы Томской области и резерва управленческих кадров Томской области

50%

60%

3.

Доля государственных гражданских служащих Томской области, прошедших обучение по программам профессиональной переподготовки, повышения квалификации и стажировку

Не менее 34% фактической численности ежегодно

Не менее 34% фактической численности ежегодно

4.

Доля государственных гражданских служащих Томской области, прошедших обучение по инновационным образовательным программам

Не менее 15%
от численности государственных гражданских служащих Томской области, прошедших обучение
в отчетном году

Не менее 20%
от численности государственных гражданских служащих Томской области, прошедших обучение
в отчетном году

5.

Доля государственных гражданских служащих Томской области, имеющих индивидуальные планы профессионального развития

Не менее 85% фактической численности

Не менее 90% фактической численности

1

2

3

4

6.

Доля государственных гражданских служащих Томской области, успешно прошедших испытание при поступлении
на государственную гражданскую службу Томской области

Не менее 97%

Не менее 99%

7.

Доля государственных гражданских служащих Томской области, успешно прошедших аттестацию, от числа государственных гражданских служащих Томской области, подлежащих аттестации
в соответствующем году

Не менее 98%

Не менее 99%

8.

Доля государственных гражданских служащих Томской области, сдавших квалификационный экзамен, от числа государственных гражданских служащих Томской области, подлежащих экзаменации
в соответствующем году

Не менее 98%

Не менее 99%

9.

Проведение проверок соблюдения законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации в исполнительных органах государственной власти Томской области в количестве, запланированном
в соответствующем году

100%

100%

10.

Доля государственных гражданских служащих Томской области, своевременно предоставивших сведения о доходах, об имуществе
и обязательствах имущественного характера, а также сведения
о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга)
и несовершеннолетних детей

Не менее 98% фактической численности

100%

11.

Выполнение планов заседаний комиссий по соблюдению требований
к служебному поведению государственных гражданских служащих Томской области и урегулированию конфликта интересов
по вопросам профилактики коррупции
в исполнительных органах государственной власти Томской области

Не менее 98%
от числа запланированных мероприятий

Не менее 98%
от числа запланированных мероприятий