АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ТОМСКА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 сентября 2009 года № 933
Об утверждении Положения о системе оплаты труда
"работников муниципальных образовательных учреждений, муниципального бюджетного учреждения психолого-медико-педагогической комиссии г. Томска, муниципального автономного учреждения информационно-методического центра г. Томска, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет департамент образования администрации Города Томска
(с изменениями на 30 января 2024 года)
________________________________________________________________
Документ с изменениями, внесенными:
постановлением администрации Города Томска от 30 января 2024 года № 75
постановлением администрации Города Томска от 06 октября 2023 года № 847
постановлением администрации Города Томска от 24 апреля 2023 года № 287
постановлением администрации Города Томска от 14 февраля 2023 года № 132
постановлением администрации Города Томска от 25 ноября 2022 года № 1037
постановлением администрации Города Томска от 25 июля 2022 года № 658
постановлением администрации Города Томска от 07 июля 2021 года № 505
постановлением администрации Города Томска от 02 сентября 2020 года № 807
постановлением администрации Города Томска от 31 октября 2019 года № 1086
постановлением администрации Города Томска от 28 июня 2019 года № 520
постановлением Администрации города Томска от 28 марта 2018 года № 231
постановлением Администрации города Томска от 06 февраля 2018 года № 87
постановлением Администрации Города Томска от 31 августа 2017 года № 773
постановлением Администрации Города Томска от 22 августа 2017 года № 737
постановлением Администрации Города Томска от 14 января 2015 года № 26
постановлением Администрации Города Томска от 11 августа 2014 года № 773
постановлением Администрации Города Томска от 04 июня 2014 года № 462
постановлением Администрации Города Томска от 11 февраля 2014 года № 98
постановлением Администрации Города Томска от 20 июня 2013 года № 632
Постановлением Администрации Города Томска от 22 апреля 2013 года № 395
Постановлением Администрации Города Томска от 29 ноября 2012 года № 1423
Постановлением Администрации Города Томска от 30 декабря 2011 года № 1546
Постановлением Администрации Города Томска от 29 декабря 2011 года № 1536
Постановлением Администрации Города Томска от 07 октября 2011 года № 1092
Постановлением Администрации Города Томска от 26 января 2011 года № 50
Постановлением Администрации г. Томска от 19 ноября 2010 года № 1243
Постановлением Администрации г. Томска от 28 октября 2010 года № 1162
Постановлением Администрации г. Томска от 23 августа 2010 года № 844
Постановлением Администрации г. Томска от 10 июня 2010 года № 542
Постановлением Администрации г. Томска от 26 февраля 2010 года № 159
_______________________________________________________________
В соответствии со ст.135 Трудового кодекса Российской Федерации, постановлением Администрации Томской области от 17.08.2009 №137а "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников областных государственных учреждений, находящихся в ведении Департамента общего образования Томской области и о внесении изменений в постановление Администрации Томской области от 27.04.2009 №80а", с пунктом 9 постановления Администрации Томской области от 27.04.2009 №80а "Об утверждении размеров окладов (должностных окладов) и надбавок стимулирующего характера работников областных государственных учреждений по общеотраслевым должностям руководителей, специалистов, служащих, общеотраслевым профессиям рабочих и отдельным должностям, не отнесенным ни к одной профессиональной квалификационной группе",
(Преамбула в редакции, введенной в действие с 17.02.2023 года постановлением Администрации Томской области от 14.02.2023 года № 132, - см. предыдущую редакцию)
постановляю:
1. Утвердить Положение о системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений, муниципального бюджетного учреждения психолого-медико-педагогической комиссии г. Томска, муниципального автономного учреждения информационно-методического центра г. Томска, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет департамент образования администрации Города Томска, согласно приложению к настоящему постановлению.
(Пункт в редакции, введенной в действие с 25.08.2017 года постановлением Администрации Города Томска от 22 августа 2017 года № 737, - см. предыдущую редакцию)
2. Должностные оклады педагогического персонала, непосредственно осуществляющего учебный процесс в муниципальном общеобразовательном учреждении, по выбору, отраженному в решении общего собрания работников учреждения, с учетом мнения представительного органа работников учреждения определяются в соответствии c:
- постановлением Мэра города Томска от 29.05.2008 №401 "Об утверждении Порядка формирования системы оплаты труда и стимулирования работников муниципальных общеобразовательных учреждений, участвующих во внедрении комплексного проекта модернизации образования в г. Томске",
- Положением, утвержденным п.1 настоящего постановления.
Размер и условия выплаты иных составных частей заработной платы, не вошедших в оклад указанного педагогического персонала, определяются в соответствии с настоящим Положением.
3. Департаменту образования администрации Города Томска:
(пункт в редакции, введенной в действие с 02.12.2022 года постановлением администрации Города Томска от 25 ноября 2022 года № 1037, - см. предыдущую редакцию)
3.1. обеспечить в муниципальных образовательных учреждениях и в муниципальном бюджетном учреждении психолого-медико-педагогической комиссии г. Томска, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет департамент образования администрации Города Томска, проведение мероприятий, связанных с изменением системы оплаты труда работников в соответствии с трудовым законодательством;
(Подпункт в редакции, введенной в действие с 25.08.2017 года постановлением Администрации Города Томска от 22 августа 2017 года № 737, - см. предыдущую редакцию)
3.2. подготовить методические рекомендации по разработке положений о системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений;
3.3. обеспечить приведение муниципальных правовых актов города Томска по вопросам оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений, муниципального бюджетного учреждения психолого-медико-педагогической комиссии г. Томска, муниципального автономного учреждения информационно-методического центра г. Томска, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет департамент образования администрации Города Томска, в соответствие с действующим законодательством и настоящим постановлением.
(Подпункт в редакции, введенной в действие с 25.08.2017 года постановлением Администрации Города Томска от 22 августа 2017 года № 737, - см. предыдущую редакцию)
4. Настоящее постановление вступает в силу с момента опубликования и распространяется на существующие с 1 сентября 2009 года правоотношения, связанные с оплатой труда работников муниципальных образовательных учреждений города Томска, реализующих основные общеобразовательные программы начального, основного, среднего (полного) общего образования, и на правоотношения, связанные с оплатой труда работников муниципальных образовательных учреждений города Томска, реализующих основные общеобразовательные программы дошкольного образования, муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей города Томска, с 1 января 2010 года.
(Пункт в редакции, введенной в действие Постановлением Администрации г. Томска от 26 февраля 2010 года № 159, - см. предыдущую редакцию)
5. (Пункт исключен с 25.08.2017 года постановлением Администрации Города Томска от 22 августа 2017 года № 737, - см. предыдущую редакцию)
6. (Пункт исключен с 25.08.2017 года постановлением Администрации Города Томска от 22 августа 2017 года № 737, - см. предыдущую редакцию)
7. Департаменту финансов администрации Города Томска обеспечить финансирование расходов, связанных с оплатой труда работников муниципальных образовательных учреждений, муниципального бюджетного учреждения психолого-медико-педагогической комиссии г. Томска, муниципального автономного учреждения информационно-методического центра г. Томска, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет департамент образования администрации Города Томска, в соответствии с настоящим постановлением в пределах средств, утвержденных в бюджетной смете казенных учреждений, и перечисление средств на оплату труда работников муниципальных образовательных учреждений, муниципального бюджетного учреждения психолого-медико-педагогической комиссии г. Томска, муниципального автономного учреждения информационно-методического центра г. Томска, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет департамент образования администрации Города Томска, в соответствии с настоящим постановлением в пределах средств, утвержденных в плане финансово-хозяйственной деятельности бюджетных и автономных учреждений.
(пункт в редакции, введенной в действие с 02.12.2022 года постановлением администрации Города Томска от 25 ноября 2022 года № 1037, - см. предыдущую редакцию)
8. Определить должностным лицом, ответственным за разъяснение положений настоящего постановления населению муниципального образования "Город Томск", начальника департамента образования администрации Города Томска М.Г. Савенкова. Разъяснения осуществляются путем письменных ответов должностного лица на обращения граждан. Обращения за разъяснениями положений настоящего постановления следует направлять по адресу: 634021, г. Томск, ул. Шевченко, 41а, департамент образования администрации Города Томска.
(пункт в редакции, введенной в действие с 02.12.2022 года постановлением администрации Города Томска от 25 ноября 2022 года № 1037, - см. предыдущую редакцию)
9. Опубликовать настоящее постановление в официальных средствах массовой информации.
10. Пункт утратил силу с 02.12.2022 года - постановлением администрации Города Томска от 25 ноября 2022 года № 1037. - См. предыдущую редакцию.
Мэр города Томска
Н.А. Николайчук
Приложение к постановлению
администрации города Томска
от 30.09.2009 № 933
(в редакции, введенной в действие с 25.08.2017 года
постановлением Администрации Города Томска от 22 августа 2017 года № 737, -
см. предыдущую редакцию)
Положение
о системе оплаты труда
"Работников муниципальных образовательных учреждений, муниципального бюджетного учреждения психолого-медико-педагогической комиссии г. Томска, муниципального автономного учреждения информационно-методического центра г. Томска, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет департамент образования администрации Города Томска
Раздел I. Общие положения
1. Настоящее Положение о системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений, муниципального бюджетного учреждения психолого-медико-педагогической комиссии г. Томска, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет департамент образования администрации Города Томска (далее - Положение), определяет порядок и условия оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений, муниципального бюджетного учреждения психолого-медико-педагогической комиссии г. Томска, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет департамент образования администрации Города Томска (далее - учреждения, учреждение), устанавливая:
размеры должностных окладов;
наименования, условия осуществления и размеры выплат компенсационного характера;
наименования, условия осуществления и размеры выплат стимулирующего характера.
2. Положение разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Приказом Минобрнауки России от 22.12.2014 № 1601 "О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре", Приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 № 216н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования", Законом Томской области от 12.08.2013 № 149-ОЗ "Об образовании в Томской области", постановлением Администрации Томской области от 31.03.2008 № 66а "О новых системах оплаты труда работников областных государственных учреждений", постановлением Администрации Томской области от 27.04.2009 № 80а"Об утверждении размеров окладов (должностных окладов) и надбавок стимулирующего характера работников областных государственных учреждений по общеотраслевым должностям руководителей, специалистов, служащих, общеотраслевым профессиям рабочих и отдельным должностям, не отнесенным ни к одной профессиональной квалификационнойгруппе, постановлением Администрации Томской области от 17.08.2009 № 137а "Об утверждении Положения о системе оплаты труда работников областных государственных учреждений, находящихся в ведении Департамента общего образования Томской области, и о внесении изменений в постановление Администрации Томской области от 27.04.2009 № 80а", иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Томской области, муниципальными правовыми актами, регулирующими вопросы оплаты труда.
(Пункт в редакции введенной в действие с 09.07.2021 года постановлением администрации Города Томска от 07 июля 2021 года № 505- см. предыдущую редакцию)
3. Оплата труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных учреждений, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет департамент образования администрации Города Томска, осуществляется в соответствии с постановлением администрации Города Томска от 19.11.2010 № 1243 "Об утверждении Положения о системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных учреждений, в отношении которых функции и полномочия учредителя выполняет департамент образования администрации Города Томска".
4. Условия оплаты труда работника, включая размер оклада (должностного оклада) работника, выплаты компенсационного и стимулирующего характера, являются обязательными для включения в трудовой договор.
5. Оплата труда работников, занятых по совместительству, а также на условиях неполного рабочего дня или неполной рабочей недели, производится пропорционально отработанному времени, в зависимости от выполненного объема работ либо на других условиях, определенных трудовым договором. Определение размеров заработной платы по основной должности, а также по должности, занимаемой в порядке совместительства, производится раздельно по каждой из должностей.
6. Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимальной заработной платы, установленной региональным соглашением о минимальной заработной плате в Томской области.
7. Обеспечение расходов на выплату заработной платы осуществляется в пределах ассигнований, предусмотренных на эти цели в сметах казенных учреждений и в планах финансово-хозяйственной деятельности бюджетных и автономных учреждений на соответствующий финансовый год.
Индексация заработной платы работников учреждений производится при наличии соответствующих источников дополнительных поступлений в бюджет согласно требованиям бюджетного законодательства Российской Федерации.
(Абзац дополнительно введен с 17.02.2023 года распоряжением Администрации Города Томска от 14 февраля 2023 года № 132)
8. При установлении отдельным работникам размеров составных частей заработной платы необходимо руководствоваться абзацем 6 части 2 статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации.
9. Оплата труда работников учреждений включает должностные оклады, выплаты компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, выплаты стимулирующего характера и устанавливается в учреждениях коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными правовыми актами в соответствии с трудовым законодательством, иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, а также настоящим Положением.
