I. Общие положения
1. Настоящее Положение определяет порядок проведения, условия участия и критерии определения победителя конкурса на замещение должности руководителя областного государственного унитарного предприятия и кандидатов для включения в отраслевой резерв областных государственных унитарных предприятий (далее - Конкурс).
(Пункт в редакции, введенной в действие с 07.08.2016 года постановлением Администрации Томской области от 22 июля 2016 года № 257а, - см. предыдущую редакцию)
2. Конкурс является открытым по составу участников.
3. Целью Конкурса является отбор победителя конкурса на замещение должности руководителя областного государственного унитарного предприятия и кандидатов для включения в отраслевой резерв областных государственных унитарных предприятий.
(Пункт в редакции, введенной в действие с 07.08.2016 года постановлением Администрации Томской области от 22 июля 2016 года № 257а, - см. предыдущую редакцию)
4. Основными принципами проведения Конкурса являются:
равные условия для всех его участников;
единство требований, предъявляемых к участникам Конкурса;
объективность оценки представленных претендентом сведений.
5. Для проведения Конкурса уполномоченный областной орган по управлению областным государственным имуществом:
1) создает комиссию по проведению Конкурса (далее - Комиссия), устанавливает сроки и порядок ее работы;
2) обеспечивает опубликование в сети Интернет подготовленного Комиссией информационного сообщения о проведении Конкурса в установленном законодательством порядке;
(подпункт в редакции, введенной в действие с 07.08.2016 года постановлением Администрации Томской области от 22 июля 2016 года № 257а, - см. предыдущую редакцию)
3) принимает заявки от претендентов и ведет их учет;
4) проверяет наличие необходимых документов, предусмотренных пунктом 16 настоящего Положения;
(Подпункт в редакции, введенной в действие Постановлением Администрации Томской области от 29 августа 2008 года N 178а, - см. предыдущую редакцию)
5) передает в Комиссию по окончании срока приема поступившие заявки с прилагаемыми к ним документами;
6) обеспечивает организацию и проведение Конкурса.
6. К участию в Конкурсе допускаются физические лица, имеющие высшее образование и стаж работы на руководящих должностях не менее 5 лет.
(Пункт в редакции, введенной в действие с 07.08.2016 года постановлением Администрации Томской области от 22 июля 2016 года № 257а, - см. предыдущую редакцию)