____________________________________________________________________
Утратил силу с 1 апреля 2009 года на основании Постановления Правительства Пензенской обл. от 19.03.2009 N 197-пП.
____________________________________________________________________
В соответствии законами Пензенской области "О Правительстве Пензенской области", "Об оплате труда работников государственных учреждений, финансируемых из бюджета Пензенской области" Правительство Пензенской области
постановляет:
1. Оплату труда работников единой системы предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций и противопожарной службы Пензенской области, содержащихся за счет средств бюджета области (далее - работники), производить на основе тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы, повышенные: *1)
1.1. на 50 процентов для:
- сотрудников организаций системы противопожарной службы Пензенской области;
- рабочих независимо от присвоенного разряда по оплате труда;
- работников, которым установлены разряды оплаты труда до 6 разряда включительно;
- спасателей, руководителей, специалистов поисково-спасательных служб, принимающих участие в поисково-спасательных работах;
- водолазов, других работников, непосредственно обеспечивающих спуски под воду,
- врачей, среднего и младшего медицинского персонала выездных бригад отделений неотложной медицинской помощи и помощи на дому, отделений скорой помощи;
- работников командных пунктов управления;
- работников центра управления в кризисных ситуациях;
1.2. на 40 процентов:
- медицинских и фармацевтических работников, не поименованных в пункте 1.1. настоящего постановления;
- работникам по гражданской обороне, предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций управления по обеспечению защиты населения и пожарной безопасности Пензенской области, не поименованных в пунктах 1.1.
- остальных работников поисково-спасательных служб;
- специалистов, которым установлены 7 и 8 разряды оплаты труда.
1.3. на 30 процентов:
- других работников, не поименованных в пунктах 1.1., 1.2. настоящего постановления.
2. В целях правильного подбора и расстановки кадров, повышения их квалификации, разделения труда между руководителями, специалистами, а также обеспечения единства в определении должностных обязанностей этих категорий работников и предъявляемых к ним квалификационных требований по разрядам оплаты Единой тарифной сетки руководствоваться постановлениями Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 22.04.2004 N 51, N 52 и от 20.04.1993 N 84.
По должностям работников, квалификационные характеристики и разряды оплаты труда которых не объявлены указанными постановлениями Минтруда России, следует руководствоваться сборником общеотраслевых тарифно-квалификационных характеристик служащих и профессий рабочих.
3. Утвердить:
- Положение о порядке исчисления стажа работы, дающего право на выплату ежемесячной процентной надбавки за выслугу лет (приложение N 1);
- Порядок исчисления и утверждения фонда оплаты труда работников (приложение N 2);
- Порядок и условия выплаты стимулирующих надбавок, компенсационных доплат и премий, других выплат, а также оказания материальной помощи работникам (приложение N 3);
- Перечень профессий высококвалифицированных рабочих области, занятых на важных и ответственных работах, которым могут устанавливаться месячные ставки и оклады исходя из 9 и 10, 11 и 12 разрядов оплаты труда Единой тарифной сетки (ETC) (приложение N 4, N 5).
4. Управлению по обеспечению защиты населения и пожарной безопасности Пензенской области разработать и утвердить: