1. Муниципальный служащий обязан соблюдать ограничения, выполнять обязательства, не нарушать запреты, которые установлены Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" и другими нормативными правовыми актами.
2. Муниципальному служащему запрещается злоупотреблять своим служебным положением, давать взятки, получать взятки, злоупотреблять должностными полномочиями, осуществлять коммерческий подкуп либо иным незаконным способом использовать свое должностное положение вопреки законным интересам общества и государства в целях получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или для третьих лиц либо незаконное предоставление такой выгоды указанному лицу другими физическими лицами.
3. Муниципальному служащему в связи со служебным положением или в связи с исполнением должностных обязанностей запрещается получать от физических и юридических лиц вознаграждения (подарки, денежное вознаграждение, ссуды, услуги, оплату развлечений, отдыха, транспортных расходов и иные вознаграждения). Подарки, полученные муниципальным служащим в связи с протокольными мероприятиями, со служебными командировками и с другими официальными мероприятиями, признаются муниципальной собственностью и передаются муниципальным служащим по акту в орган местного самоуправления, в котором он замещает должность муниципальной службы, за исключением случаев, установленных Гражданским кодексом Российской Федерации.
(в ред. Решений Тамбовской городской Думы Тамбовской области от 29.11.2017 N 724, от 29.09.2023 N 1013)
4. Муниципальный служащий не должен пытаться влиять в личных интересах либо в интересах третьей стороны ни на какое бы то ни было лицо или организацию, в том числе на других муниципальных служащих, пользуясь своим официальным статусом, своим служебным положением (полномочиями) или предлагая им вознаграждение.
5. Сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей по утвержденной Президентом Российской Федерации форме справки, заполненной с использованием специального программного обеспечения "Справки БК", размещенного на официальном сайте Президента Российской Федерации, обязан представлять соответствующему представителю нанимателя (работодателю):
муниципальный служащий, замещающий должность муниципальной службы, включенную в утвержденные муниципальными правовыми актами городского округа - город Тамбов перечни должностей муниципальной службы, при замещении которых представляются сведения о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера (далее - перечни, утвержденные муниципальными правовыми актами), - ежегодно не позднее 30 апреля года, следующего за отчетным;
муниципальный служащий, замещавший по состоянию на 31 декабря отчетного года должность муниципальной службы, включенную в перечни, утвержденные муниципальными правовыми актами, - ежегодно не позднее 30 апреля года, следующего за отчетным;
муниципальный служащий, замещающий должность муниципальной службы, не включенную в перечни, утвержденные муниципальными правовыми актами, и претендующий на замещение должности муниципальной службы, включенную в перечни, утвержденные муниципальными правовыми актами, - при назначении на указанные должности муниципальной службы.
(часть 5 в ред. Решения Тамбовской городской Думы Тамбовской области от 30.03.2022 N 487)
5.1. Муниципальный служащий, замещающий должность муниципальной службы, осуществление полномочий по которой влечет за собой обязанность предоставлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, обязан ежегодно в сроки, установленные для представления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представлять Главе Тамбовской области сведения о своих расходах, а также о расходах своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей по каждой сделке по приобретению земельного участка, другого объекта недвижимости, транспортного средства, ценных бумаг (долей участия, паев в уставных (складочных) капиталах организации), цифровых финансовых активов, цифровой валюты, совершенной им, его супругой (супругом) и (или) несовершеннолетними детьми в течение календарного года, предшествующего году представления сведений, если общая сумма таких сделок превышает общий доход данного лица и его супруги (супруга) за три последних года, предшествующих отчетному периоду, и об источниках получения средств, за счет которых совершены эти сделки, по утвержденной Президентом Российской Федерации форме справки, заполненной с использованием специального программного обеспечения "Справки БК", размещенного на официальном сайте Президента Российской Федерации.
(в ред. Решений Тамбовской городской Думы Тамбовской области от 29.11.2017 N 724, от 28.07.2021 N 231, от 30.03.2022 N 487, от 27.07.2022 N 597, от 29.09.2023 N 1013)
5.2. Муниципальный служащий ежегодно не позднее 01 апреля года, следующего за отчетным, представляет представителю нанимателя сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых муниципальный служащий размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, за календарный год, предшествующий году представления указанной информации, за исключением случаев размещения общедоступной информации в рамках исполнения должностных обязанностей муниципального служащего. Сведения, указанные в настоящей части, предоставляются по форме, установленной Правительством Российской Федерации.
(часть 5.2 введена Решением Тамбовской городской Думы от 26.07.2017 N 645)