Должностной регламент консультанта отдела анализа и
информационной политики управления пресс-службы и информации администрации области
1. Гражданский служащий области - консультант отдела анализа и информационной политики управления пресс-службы и информации администрации области (далее - консультант отдела) осуществляет профессиональную служебную деятельность в соответствии с настоящим должностным регламентом.
В соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы Тамбовской области должность консультанта отдела относится к ведущей группе должностей государственной гражданской службы области категории "специалисты".
Консультант отдела назначается на должность и освобождается от должности государственной гражданской службы области заместителем главы администрации области, осуществляющего полномочия представителя нанимателя в отношении государственных гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы ведущей группы категории "специалисты".
Консультант отдела непосредственно подчиняется начальнику отдела анализа и информационной политики управления пресс-службы и информации администрации области (далее - управление).
Порядок замещения:
во время отсутствия консультанта отдела его замещает главный специалист-эксперт отдела анализа и информационной политики (далее отдел) управления в соответствии с поручением начальника отдела.
2. Квалификационные требования, предъявляемые к консультанту отдела:
2.1. к уровню профессионального образования: высшее профессиональное образование по направлениям подготовки (специальностям) "Государственное и муниципальное управление", "Журналистика", "Связи с общественностью" или иным направлениям подготовки (специальностям), соответствующим направлениям деятельности отдела;
2.2. к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности: стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее четырех лет;
2.3. к профессиональным знаниям, необходимым для исполнения должностных обязанностей:
должен знать:
Конституцию Российской Федерации, Устав (Основной Закон) области; федеральные конституционные законы, федеральные законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, законы иные нормативные правовые акты области, соответствующие направлениям деятельности отдела, применительно к исполнению должностных обязанностей;
основные принципы организации органов государственной власти Российской Федерации и области;
основные принципы построения и функционирования системы государственной службы;
принципы государственной гражданской службы, требования к служебному поведению государственного гражданского служащего;
основные права и основные обязанности государственного гражданского служащего, а также ограничения и запреты, связанные с государственной гражданской службой;
основы государственного и муниципального управления;
нормативные правовые акты, регламентирующие служебную деятельность;
2.4. к профессиональным навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей:
должен иметь навыки:
владения современными средствами, методами и технологиями работы с информацией;
работы с документами;
владения официально-деловым стилем современного русского литературного языка;
планирования служебной деятельности;
организационной работы;
аналитической работы;
нормотворческой деятельности;