Об отдельных вопросах деятельности государственного бюджетного учреждения Самарской области "Туристский информационный центр" (с изменениями на 1 декабря 2022 года)

6. Порядок и условия выплаты ежемесячной надбавки за продолжительность работы в Учреждении

6.1. Работникам Учреждения устанавливается ежемесячная надбавка за продолжительность работы в Учреждении в следующих размерах:

от 1 года до 5 лет - 10 процентов должностного оклада;

от 5 до 10 лет - 15 процентов должностного оклада;

от 10 до 15 лет - 20 процентов должностного оклада;

свыше 15 лет - 30 процентов должностного оклада.

6.2. Выплата ежемесячной надбавки за продолжительность работы в Учреждении производится со дня возникновения у работника права на получение этой выплаты.