ПРАВИТЕЛЬСТВО САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 11 марта 2009 года N 100


О порядке и размерах возмещения расходов, связанных со служебными командировками, работникам организаций, финансируемых за счет средств областного бюджета

(с изменениями на 30 августа 2022 года)

(в ред. Постановления Правительства Самарской области от 30.08.2022 N 712)




В соответствии со статьей 168 Трудового кодекса Российской Федерации, подпунктом 1 пункта 2 статьи 26.3 Федерального закона от 06.10.1999 N 184-ФЗ "Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации", статьей 85 Бюджетного кодекса Российской Федерации в целях упорядочения выплат, связанных со служебными командировками, работникам организаций, финансируемых за счет средств областного бюджета (далее - организации), Правительство Самарской области постановляет:


(в ред. Постановления Правительства Самарской области от 30.08.2022 N 712)


1. Установить, что возмещение расходов, связанных со служебными командировками на территории Российской Федерации, работникам организаций осуществляется в следующих размерах:


а) расходов по найму жилого помещения (кроме случая, когда направленному в служебную командировку работнику предоставляется бесплатное помещение) - в размере фактических расходов, подтвержденных соответствующими документами, но не более 550 рублей в сутки. При отсутствии документов, подтверждающих эти расходы, - 12 рублей в сутки;


б) расходов на выплату суточных - в размере 100 рублей за каждый день нахождения в служебной командировке;


в) расходов по проезду к месту служебной командировки и обратно к месту постоянной работы (включая страховой взнос на обязательное личное страхование пассажиров на транспорте, оплату услуг по оформлению проездных документов, расходы за пользование в поездах постельными принадлежностями) - в размере фактических расходов, подтвержденных проездными документами, но не выше стоимости проезда:


железнодорожным транспортом - в купейном вагоне скорого фирменного поезда;


водным транспортом - в каюте V группы морского судна регулярных транспортных линий и линий с комплексным обслуживанием пассажиров, в каюте II категории речного судна всех линий сообщения, в каюте I категории судна паромной переправы;


воздушным транспортом - в салоне экономического класса;


автомобильным транспортом - в автотранспортном средстве общего пользования (кроме такси);


при отсутствии проездных документов, подтверждающих произведенные расходы, - в размере минимальной стоимости проезда:


железнодорожным транспортом - в плацкартном вагоне пассажирского поезда;


водным транспортом - в каюте X группы морского судна регулярных транспортных линий и линий с комплексным обслуживанием пассажиров, в каюте III категории речного судна всех линий сообщения;


автомобильным транспортом - в автобусе общего типа.


1.1. Установить, что возмещение расходов, связанных со служебными командировками за пределы территории Российской Федерации, работникам организаций осуществляется в следующих размерах:


а) расходов по найму жилого помещения - по фактическим затратам, подтвержденным соответствующими документами, но не превышающим предельные нормы возмещения расходов по найму жилого помещения, установленные для работников организаций, финансируемых за счет средств федерального бюджета, если иное не предусмотрено нормативными правовыми актами Самарской области;


б) расходов на выплату суточных - в рублях по курсу Центрального банка Российской Федерации на дату фактической выплаты по нормам, установленным постановлением Правительства Российской Федерации для работников организаций, финансируемых за счет средств федерального бюджета, если иное не предусмотрено нормативными правовыми актами Самарской области.


За время нахождения работника, направляемого в служебную командировку за пределы территории Российской Федерации, в пути суточные выплачиваются:


при проезде по территории Российской Федерации - в порядке и размерах, установленных пунктом 1 настоящего Постановления;


при проезде по территории иностранного государства - в размерах, установленных пунктом 1.1 настоящего Постановления.


При следовании работника с территории Российской Федерации день пересечения государственной границы Российской Федерации включается в дни, за которые суточные выплачиваются по нормам, установленным пунктом 1.1 настоящего постановления, а при следовании на территорию Российской Федерации день пересечения государственной границы Российской Федерации включается в дни, за которые суточные выплачиваются в размерах, установленных пунктом 1 настоящего Постановления.


Даты пересечения государственной границы Российской Федерации при следовании с территории Российской Федерации и при следовании на территорию Российской Федерации определяются по отметкам пограничных органов в паспорте, служебном паспорте или дипломатическом паспорте работника.


При направлении работника в служебную командировку на территории государств - участников Содружества Независимых Государств, с которыми заключены межправительственные соглашения, предусматривающие, что в документах для въезда и выезда пограничными органами не проставляются отметки о пересечении государственной границы, даты пересечения государственной границы Российской Федерации при следовании с территории Российской Федерации и при следовании на территорию Российской Федерации определяются по проездным документам (билетам).


При оформлении решения работодателя о направлении работника в служебную командировку на территории государств, пограничными органами которых в документах для въезда и выезда не делается отметка о пересечении государственной границы, необходимо указывать место командирования и период пребывания на территориях таких государств. Подтверждением периода пребывания на указанных территориях являются дни, непосредственно указанные в решении работодателя о направлении работника в служебную командировку, а также документы, подтверждающие наем жилого помещения, и (или) иные документы, подтверждающие факт нахождения на указанных территориях.


При направлении работника в служебную командировку на территории двух или более иностранных государств суточные за день пересечения границы между государствами выплачиваются в рублях по курсу Центрального банка Российской Федерации по нормам, установленным постановлением Правительства Российской Федерации для работников организаций, финансируемых за счет средств федерального бюджета, для государства, в которое направляется работник.


В случае вынужденной задержки в пути суточные за время задержки выплачиваются по решению работодателя при представлении документов, подтверждающих факт вынужденной задержки.


Работнику, выехавшему в служебную командировку на территорию иностранного государства и возвратившемуся на территорию Российской Федерации в тот же день, суточные выплачиваются в размере 50 процентов нормы расходов на выплату суточных, установленных пунктом 1.1 настоящего Постановления.


В случае если работник, направленный в служебную командировку на территорию иностранного государства, в период служебной командировки обеспечивается иностранной валютой на личные расходы за счет принимающей стороны, направляющая сторона выплату суточных не производит. Если принимающая сторона не выплачивает указанному работнику иностранную валюту на личные расходы, но предоставляет ему за свой счет питание, направляющая сторона выплачивает ему суточные в размере 30 процентов нормы, установленном пунктом 1.1 настоящего Постановления. Подтверждение оплаты за счет принимающей стороны прилагается к отчетным документам командированного;


в) расходов по проезду к месту служебной командировки и обратно к месту постоянной работы - в порядке, определенном пунктом 1 настоящего Постановления, если иное не предусмотрено нормативными правовыми актами Самарской области.


К иным расходам, связанным со служебной командировкой, относятся:


расходы на оформление заграничного паспорта, визы и других выездных документов;


обязательные консульские и аэродромные сборы;


сборы за право въезда или транзита автомобильного транспорта;


расходы на оформление обязательной медицинской страховки;


иные обязательные платежи и сборы;


бронирование найма жилого помещения, оплата телефонных переговоров, расходы, связанные со сдачей ранее приобретенных проездных билетов в связи с погодными условиями или по иным уважительным причинам, произведенные с разрешения или ведома представителя нанимателя, при представлении документов, подтверждающих эти расходы;


иные расходы, предусмотренные нормативными правовыми актами Самарской области.


(п. 1.1 введен Постановлением Правительства Самарской области от 30.08.2022 N 712)


2. Возмещение расходов в размерах, установленных пунктами 1 и 1.1 настоящего Постановления, производится организациями в пределах ассигнований, выделенных им из областного бюджета на служебные командировки, либо (в случае использования указанных ассигнований в полном объеме) за счет экономии средств, выделенных из областного бюджета на их содержание.


(в ред. Постановления Правительства Самарской области от 30.08.2022 N 712)


3. По решению работодателя отдельным работникам организаций могут быть возмещены расходы на служебные командировки сверх норм, предусмотренных пунктами 1 и 1.1 настоящего Постановления.


(в ред. Постановления Правительства Самарской области от 30.08.2022 N 712)


4. Расходы, превышающие размеры, установленные пунктами 1 и 1.1 настоящего Постановления, а также иные связанные со служебными командировками расходы (при условии, что они произведены работником с разрешения или ведома работодателя) возмещаются организациями за счет экономии средств, выделенных из областного бюджета на их содержание, а также за счет средств, полученных организациями от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности.


(в ред. Постановления Правительства Самарской области от 30.08.2022 N 712)


5. Настоящее Постановление не распространяется на гражданских служащих Самарской области и лиц, замещающих государственные должности Самарской области.


6. Контроль за выполнением настоящего Постановления возложить на министерство управления финансами Самарской области (Иванова) и министерство здравоохранения и социального развития Самарской области (Куличенко).


7. Опубликовать настоящее Постановление в средствах массовой информации.


8. Настоящее Постановление вступает в силу по истечении десяти дней со дня его официального опубликования.



И.о. Губернатора - председателя
Правительства Самарской области
А.П.НЕФЕДОВ

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»