Комиссия для выполнения возложенных задач имеет право:
координировать совместные действия органов исполнительной власти Нижегородской области, объединений работодателей и профсоюзов Нижегородской области по вопросам экономического и социального развития при разработке трёхсторонних соглашений и урегулирования разногласий, возникающих при их заключении;
получать необходимую информацию и материалы о социально-экономическом положении Нижегородской области, ее территориальных структур и организаций независимо от форм собственности и ведомственной подчинённости;
участвовать в разработке и (или) обсуждении проектов законодательных и иных нормативных правовых актов, программ социально-экономического развития, других актов органов государственной власти Нижегородской области в сфере труда;
привлекать экспертов для подготовки решений и изучения положения дел по рассматриваемым вопросам, создавать для этой цели рабочие группы;
направлять в порядке, не противоречащем действующему законодательству, своих членов и экспертов Комиссии в организации, расположенные в области, независимо от ведомственной принадлежности и форм собственности для ознакомления с положением дел и необходимыми материалами, касающимися трёхсторонних соглашений;
вносить предложения о приостановлении или отмене решений органов исполнительной власти Нижегородской области в случае нарушения ими трудовых прав работников, принципов согласованной социальной политики, положений регионального соглашения;
выполнять роль посредника при разрешении разногласий, возникающих по поводу заключения коллективных договоров и соглашений и разрешения коллективных трудовых споров в организациях Нижегородской области;
уведомлять работодателей, не являющихся членами объединения работодателей, ведущего коллективные переговоры по разработке проектов соглашений и заключению соглашений, о начале коллективных переговоров, предложить им формы возможного участия в коллективных переговорах;
поощрять за эффективную работу по развитию социального партнёрства на территориальном уровне сопредседателей территориальных комиссий по регулированию социально-трудовых отношений; победителей и номинантов ежегодного регионального этапа Всероссийского конкурса "Российская организация высокой социальной эффективности", призеров и номинантов конкурса;
взаимодействовать с аналогичными территориальными, отраслевыми и Российской трехсторонними комиссиями;
заключать региональное соглашение о минимальной заработной плате.