Порядок оформления наградного листа
1. В пункте 1 наградного листа полностью указывается фамилия, имя и отчество награждаемого лица, а для организаций указывается полное официальное наименование согласно уставу организации (без аббревиатур).
2. В пункте 2 указывается полностью должность и место работы согласно штатному расписанию, а для организаций - место нахождения организации, контактные телефоны, должность руководителя и его фамилия, имя и отчество полностью.
3. В пункте 3 указывается дата рождения награждаемого, а для организаций - дата образования.
4. В пункте 4 перечисляются награды, звания и степени с указанием реквизитов (дата и номер) документа, подтверждающего награждения и присвоения. (в ред. постановления администрации города Н.Н. от 20.12.2012 № 5552- см. предыдущую редакцию)
5. В пункте 5 указывается стаж работы награждаемого: общий, в данной отрасли, в данном коллективе.
6. В пункте 6 указывается трудовая и (или) общественная деятельность представленного к награждению лица за последние 10 лет с указанием периодов трудовой и (или) общественной деятельности, должности и места работы полностью, занимаемые должности в общественных организациях (если таковые имеются).
Пункт 6 подписывается с указанием фамилии и инициалов лица, ответственного за ведение кадрового учета в организации, и заверяется печатью организации.
Пункты 5 и 6 для организаций не заполняются.
(пункт 6 в ред. постановления администрации города Н.Н. от 20.12.2012 № 5552- см. предыдущую редакцию)
7. В пункте 7 указываются конкретные заслуги представляемого к награждению лица. Характеристика должна полно отражать достижения награждаемого и соответствовать статусу награды.
Наградной лист на сотрудника администрации города Нижнего Новгорода подписывается должностным лицом администрации города Нижнего Новгорода, наделенным полномочиями работодателя в отношении представляемого к награде сотрудника. (абзац изложен в новой редакции постановлением администрации города Н.Н. от 13.03.2019 № 757 - см. предыдущую редакцию)
Абзацы третий - пятый исключены постановлением администрации города Н.Н. от 13.03.2018 № 623 - см. предыдущую редакцию
Наградные листы на иных физических лиц подписываются руководителем организации, в которой работает представляемый к награде сотрудник, либо иным уполномоченным должностным лицом.
Для организаций и коллективов в пункте 7 указываются основные направления деятельности и её значимость для города Нижнего Новгорода за последние 5 лет. Наградные листы подписывает руководитель представляемой к награждению организации или коллектива, либо иное уполномоченное должностное лицо.
Представленные данные заверяются печатью организации. (пункт 7 изложен в новой ред. постановлением администрации города Н.Н. от 27.01.2014 № 186 - см. предыдущую редакцию)
8. Наградные листы оформляются и предоставляются в одном экземпляре. (пункт 8 дополнительно введен постановлением администрации города Н.Н. от 20.12.2012 № 5552; в редакции постановления администрации города Н.Н. от 07.04.2017 № 1384 - см. предыдущую редакцию)
9. п. исключен постановлением администрации города Н.Н. от 11.10.2022 № 5455 - см. предыдущую редакцию