(в ред. постановления Городской Думы г. Н.Новгорода от 17.02.2010 N 13)
2.1. Лица, замещавшие муниципальные должности и должности муниципальной службы в городе Нижнем Новгороде, имеют право на пенсию за выслугу лет при соблюдении условий, указанных в пунктах 2.2 - 2.3 Положения, и прекращении полномочий или увольнении с должностей муниципальной службы после 28 августа 1995 года (на день вступления в силу Федерального закона от 28 августа 1995 года N 154-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации") по следующим основаниям:
окончание срока полномочий либо досрочное прекращение полномочий лицом, замещающим муниципальную должность, за исключением случаев прекращения полномочий, связанных с виновными действиями, с несоблюдением ограничений, запретов, неисполнением обязанностей, установленных Федеральным законом "О противодействие коррупции", Федеральным законом "О контроле за соответствием расходов лиц, замещавших государственные должности, и иных лиц их доходам", Федеральным законом "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами", либо по основаниям, предусмотренным абзацем седьмым части 16 статьи 35, пунктами 2.1, 3, 6 - 9 части 6, частью 6.1 статьи 36, частью 7.1, пунктами 5 - 8 части 10, частью 10.1 статьи 40, частями 1 и 2 статьи 73 Федерального закона "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации";
ликвидация органа местного самоуправления или сокращение его штата;
достижение предельного возраста, установленного для замещения должности муниципальной службы;
обнаружившееся несоответствие замещаемой муниципальной должности либо должности муниципальной службы вследствие состояния здоровья, препятствующее продолжению замещения муниципальной должности либо должности муниципальной службы;
увольнение по собственному желанию в связи с выходом на страховую пенсию.
(п. 2.1 в ред. решения Городской Думы г. Н.Новгорода от 21.12.2016 N 272)
2.2. Лица, замещавшие муниципальные должности в городе Нижнем Новгороде на постоянной основе, имеют право на пенсию за выслугу лет при условии, если они проработали на этих должностях не менее 5 лет, непосредственно перед увольнением замещали муниципальную должность города Нижнего Новгорода не менее 12 полных месяцев и уволены по основаниям, предусмотренным пунктом 2.1 Положения.
(п. 2.2 в ред. решения Городской Думы г. Н.Новгорода от 25.09.2024 N 178)
2.3. Лица, замещавшие должности муниципальной службы в городе Нижнем Новгороде, имеют право на пенсию за выслугу лет при наличии стажа муниципальной службы, минимальная продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно приложению к настоящему Положению, увольнении по одному из оснований, предусмотренных в пункте 2.1 Положения, и замещении указанными лицами не менее 12 полных месяцев должностей муниципальной службы в городе Нижнем Новгороде непосредственно перед увольнением (кроме уволенных в связи с ликвидацией органа местного самоуправления или сокращения его штата).
(в ред. решения Городской Думы г. Н.Новгорода от 21.12.2016 N 272)
Лица, замещавшие должности муниципальной службы в городе Нижнем Новгороде имеют право на пенсию за выслугу лет при наличии стажа муниципальной службы не менее 25 лет и увольнении с муниципальной службы по инициативе муниципального служащего до приобретения права на страховую пенсию по старости.
(абзац введен решением Городской Думы г. Н.Новгорода от 23.05.2012 N 63; в ред. решений Городской Думы г. Н.Новгорода от 19.02.2014 N 27, от 17.12.2014 N 205)
2.4 - 2.5. Исключены с 1 января 2017 года. - Решение Городской Думы г. Н.Новгорода от 21.12.2016 N 272.