4.1. В целях поощрения работников за выполненную работу, в соответствии с Перечнем видов выплат стимулирующего характера в учреждении устанавливаются:
- выплаты за интенсивность и высокие результаты работы;
- выплаты за качество выполняемых работ;
- выплаты за стаж непрерывной работы, выслугу лет (далее - выплаты за выслугу лет);
- премиальные выплаты по итогам работы.
4.1.1. Размеры и условия осуществления выплат стимулирующего характера для всех категорий работников учреждения устанавливаются коллективным договором, соглашением, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения представительного органа работников на основе формализованных показателей и критериев эффективности работы, измеряемых качественными и количественными показателями.
(подп. 4.1.1 в ред. постановления Правительства Нижегородской области от 22.04.2016 N 230)
4.1.2 - 4.1.3. Исключены. - Постановление Правительства Нижегородской области от 22.04.2016 N 230.
4.1.4. Исключен с 1 января 2014 года. - Постановление Правительства Нижегородской области от 16.12.2013 N 947.
4.1.5 - 4.1.6. Исключены. - Постановление Правительства Нижегородской области от 22.04.2016 N 230.