Управление для осуществления возложенных на него функций имеет право:
4.1. Разрабатывать проекты законов и иных нормативных правовых актов Нижегородской области по вопросам, входящим в компетенцию Управления.
4.2. Запрашивать в установленном порядке у государственных органов, органов местного самоуправления и организаций информацию, необходимую для решения вопросов, входящих в компетенцию Управления.
4.3. Осуществлять закупки товаров, работ, услуг в пределах компетенции, указанной в настоящем Положении.
4.4. Участвовать в подготовке, проведении и финансировании семинаров, совещаний и других мероприятий по вопросам, относящимся к компетенции Управления.
4.5. Организовывать проведение необходимых обследований, а также научных исследований по вопросам, отнесенным к компетенции Управления.
4.6. Привлекать на возмездной основе научные учреждения, высококвалифицированных специалистов к разработке программ, проектов нормативных правовых актов по вопросам занятости.
4.7. Создавать в установленном порядке координационные и совещательные органы, в том числе межведомственные, в установленной сфере деятельности.
4.8. Давать юридическим и физическим лицам разъяснения по вопросам, относящимся к компетенции Управления.
4.9. В пределах своей компетенции составлять протоколы об административных правонарушениях, предусмотренных статьями 5.42, 13.11.1, частью 1 статьи 19.4, частью 1 статьи 19.4.1, частью 1 статьи 19.5 и статьей 19.7 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, а также рассматривать дела об административном правонарушении, предусмотренном статьей 2.15 Кодекса Нижегородской области об административных правонарушениях.
4.10. Рассматривать в пределах своей компетенции обращения граждан и организаций и принимать по ним решения.
4.11. Подготавливать предложения о создании, реорганизации, ликвидации учреждения, подведомственного Управлению.
(в ред. постановления Правительства Нижегородской области от 21.10.2022 N 845)
4.12. В установленном порядке назначать на должность и освобождать от должности директора центра занятости, заключать с ним трудовой договор.