Недействующий

Об утверждении областной целевой программы "Подготовка квалифицированных рабочих кадров для различных отраслей экономики Нижегородской области на 2007-2010 годы" (с изменениями на 10 июня 2008 года)

     ПАСПОРТ
     областной целевой программы
     "Подготовка квалифицированных рабочих кадров
     для различных отраслей экономики Нижегородской области
     на 2007-2010 годы"

Наименование Программы

     областная целевая программа "Подготовка квалифицированных рабочих кадров для различных отраслей экономики Нижегородской области на 2007-2010 годы" (далее - Программа)

Основание для разработки Программы

     распоряжение Правительства Нижегородской области от 25 января 2006 года № 39-р "О создании рабочей группы"

Государственный заказчик Программы

     Правительство Нижегородской области

Разработчик Программы (в редакции постановления
Правительства Нижегородской области
от 10.06.2008 № 230- см. предыдущую редакцию)

министерство образования Нижегородской области совместно с органами исполнительной власти Нижегородской области, управлением Федеральной государственной службы занятости населения по Нижегородской области, Нижегородской ассоциацией промышленников и предпринимателей, торгово-промышленной палатой Нижегородской области, учреждениями профессионального образования Нижегородской области

     

Цель Программы

     формирование кадрового потенциала Нижегородской области, обеспечивающего устойчивую работу организаций в рыночных условиях, путем создания эффективного механизма управления формированием, сохранением, воспроизводством, развитием кадрового потенциала

Основные задачи Программы

     интеграция субъектов управления кадровым потенциалом и создание целостного комплексного механизма и институтов управления кадровым потенциалом Нижегородской области;
     организация информационного взаимодействия рынка труда и рынка образовательных услуг Нижегородской области;
     создание механизма повышения мобильности рабочей силы на рынке труда;
     создание механизма повышения эффективности деятельности системы профессионального образования;
     совершенствование нормативно-правового регулирования вопросов управления кадровым потенциалом

Сроки и этапы реализации Программы

     2007-2010 годы:
     1 этап - 2007 год
     2 этап - 2008-2010 годы

Основные направления программных мероприятий

создание институтов комплексного управления кадровым потенциалом Нижегородской области;

реализация основных функций управления кадровым потенциалом;

создание механизмов повышения эффективности деятельности системы профессионального образования;

профессиональная ориентация учащихся общеобразовательных школ и молодежи, проведение кампании по восстановлению положительного имиджа рабочих профессий;

подготовка, переподготовка и повышение квалификации кадров, высвобождающихся в ходе реструктуризации и оптимизации форм управления организациями Нижегородской области, с учетом существующих и перспективных миграционных процессов;

совершенствование нормативно-правового регулирования вопросов управления кадровым потенциалом

      

Исполнители основных мероприятий Программы (в редакции постановления
Правительства Нижегородской области
от 10.06.2008 № 230- см. предыдущую редакцию)

министерство образования Нижегородской области;

министерство промышленности и инноваций Нижегородской области;

министерство экономики Нижегородской области;

департамент социальной защиты населения, труда и занятости Нижегородской области;

министерство сельского хозяйства и продовольственных ресурсов Нижегородской области;

министерство строительства Нижегородской области;

министерство жилищно-коммунального хозяйства Нижегородской области;

министерство поддержки и развития малого предпринимательства, потребительского рынка и услуг Нижегородской области;

управление государственной службы занятости населения Нижегородской области;

территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Нижегородской области (по согласованию);

Нижегородская ассоциация промышленников и предпринимателей (по согласованию);

торгово-промышленная палата Нижегородской области (по согласованию);

органы местного самоуправления муниципальных районов и городских округов Нижегородской области (при условии участия в реализации Программы);

учреждения профессионального образования Нижегородской области (при условии участия в реализации Программы)

Предполагаемые объемы и источник финансирования Программы*  (в редакции постановления
Правительства Нижегородской области
от 10.06.2008 № 230- см. предыдущую редакцию)

     предполагаемый общий объем средств областного бюджета, необходимых для реализации Программы, составляет 10752 тыс. руб., в том числе:
     I этап (2007 год) - 0 тыс. руб.
     II этап (по годам):
     2008 год - 512 тыс. руб.;
     2009 год - 5120 тыс. руб.;
     2010 год - 5120 тыс. руб.

Ожидаемые результаты

     создание механизма обеспечения организаций экономической и социальной сфер Нижегородской области кадрами, удовлетворяющими требования работодателей в отношении готовности к профессионально-трудовой деятельности;
     достижение в среднесрочной перспективе динамического равновесия спроса и предложения рабочей силы на рынке труда;
     снижение риска невостребованности выпускников учреждений профессионального образования, повышение уровня их готовности к профессионально-трудовой деятельности до уровня требований работодателей;
     снижение непроизводительных затрат средств бюджетов всех уровней, населения и организаций на получение гражданами образования, не соответствующего сегодняшним и перспективным потребностям экономики и социальной сферы;
     создание условий для перевода экономики области на инновационный путь развития путем упреждающего создания необходимого для этого кадрового потенциала области

Контроль за реализацией Программы

     контроль за реализацией Программы осуществляет Правительство Нижегородской области



*Объем финансирования Программы за счет средств областного бюджета может ежегодно корректироваться в соответствии с возможностями областного бюджета на соответствующий финансовый год