Недействующий

О долгосрочной целевой программе Омской области "Развитие государственной гражданской службы Омской области (2011-2015 годы)" (с изменениями на 11 декабря 2013 года) (утратило силу)

     
Приложение N 2
к долгосрочной целевой программе Омской области
"Развитие государственной гражданской службы
Омской области (2011-2015 годы)"

     
Значения
целевых индикаторов долгосрочной целевой программы Омской области "Развитие
государственной гражданской службы Омской области (2011-2015 годы)"

N п/п

Наименование целевого индикатора

Единица измерения

2009 год

2010 год

Динамика значений целевых индикаторов

2011 год

2012 год

2013 год

2014 год

2015 год

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

1

Доля должностей государственной гражданской службы Омской области (далее - гражданская служба) в органах исполнительной власти Омской области, назначение на которые осуществлено по результатам конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы

процент

13,1

17,0

21,0

25,0

30,0

35,0

40,0

2

Доля должностей гражданской службы в органах исполнительной власти Омской области, назначение на которые осуществлено из кадровых резервов органов исполнительной власти Омской области

процент

14,3

18,0

22,0

26,0

30,0

35,0

40,0

3

Доля государственных гражданских служащих Омской области (далее - гражданский служащий), замещающих должности гражданской службы в органах исполнительной власти Омской области, прошедших обучение в соответствии с государственным заказом на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку

процент

98,2

99,0

100,0

100,0

100,0

100,0

100,0

4

Количество реализованных инновационных образовательных программ в области гражданской службы

в единицах

-

-

1

2

2

3

4

5

Количество гражданских служащих, принявших участие в инновационных образовательных программах в области гражданской службы

человек

-

-

50

70

100

130

150

6

Доля гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы в органах исполнительной власти Омской области, прошедших обучение по программам антикоррупционного характера

процент

5,0

10,0

15,0

20,0

20,0

20,0

20,0

7

Доля органов исполнительной власти Омской области, применяющих государственную информационную систему "Реестр государственных гражданских служащих Омской области"

процент

91,3

91,3

100,0

100,0

100,0

100,0

100,0