ГЛАВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 22 апреля 2010 года N 16-п
О внесении изменений в приказ Главного управления государственной службы занятости
населения Омской области от 2 апреля 2008 года N 15-п "Об утверждении ведомственной
целевой программы "Содействие занятости населения Омской области" на 2008 - 2010 годы"
В связи с изменением объема финансирования в 2010 году ведомственной целевой программы "Содействие занятости населения Омской области" на 2008 - 2010 годы, утвержденной приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 2 апреля 2008 года N 15-п, и перераспределением бюджетных ассигнований по статьям расходов
приказываю:
Внести в ведомственную целевую программу "Содействие занятости населения Омской области" на 2008 - 2010 годы, утвержденную приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 2 апреля 2008 года N 15-п, следующие изменения:
1. В Паспорте ведомственной целевой программы "Содействие занятости населения Омской области" на 2008 - 2010 годы:
1) строку "Целевые индикаторы Программы" изложить в следующей редакции:
Целевые индикаторы | 1) удельный вес граждан из числа незанятого |
2) в строке "Объемы и источники финансирования Программы":
- цифры "1788618,5" заменить цифрами "1805442,8";
- цифры "757885,9" заменить цифрами "774710,2";
3) в строке "Непосредственные результаты реализации Программы" подпункт 4 после слов "места работы" дополнить словами "не менее чем".
2. Подпункт 4 пункта 12 после слов "места работы" дополнить словами "не менее чем".
3. Пункт 13 изложить в следующей редакции:
"13. Для оценки степени достижения задач используются следующие целевые индикаторы:
Целевой индикатор | Единица | 2007 | 2008 | 2009 | 2010 год |
Цель Программы. Обеспечение реализации полномочий в области содействия занятости населения | |||||
Удельный вес граждан из числа незанятого населения, | Процент | 7,6 | 7,4 | 7,5 | 7,6 |
Уровень регистрируемой безработицы на конец года, не | Процент | 1,8 | 1,8 | 2,0 | 1,9 |
Коэффициент напряженности на рынке труда на конец | Человек в | 2,1 | 3,0 | 5,1 | 3,1 |
Задача 1. Содействие работодателям в подборе необходимых работников, а гражданам в поиске | |||||
Уровень трудоустройства граждан от числа граждан, | Процент | 51,4 | 53,0 | 45,0 | 50,0 |
Уровень трудоустройства безработных граждан от числа | Процент | 28,8 | 30,4 | 26,0 | 30,0 |
Доля граждан, трудоустроенных на постоянную работу, | Процент | 43,5 | 43,1 | 28,0 | 31,0 |
Уровень охвата работодателей государственными | Процент | 13,0 | 10,0 | 10,0 | 20,0 |
Средняя продолжительность существования вакансии, не | Месяц | 1,8 | 1,5 | 1,5 | 1,4 |
Задача 2. Повышение конкурентоспособности безработных граждан с | |||||
Доля направленных на профессиональное обучение | Процент | 6,0 | 6,5 | 15,0 | 16,0 |
Уровень трудоустройства безработных граждан, | Процент | 12,1 | 9,8 | 10,0 | 13,0 |
Уровень обеспечения занятости безработных граждан, | Процент | 32,3 | 20,5 | 25,0 | 60,0 |
Уровень трудоустройства граждан, завершивших | Процент | 95,1 | 95,0 | 95,0 | 95,0 |
Уровень обеспечения занятости безработных граждан, | Процент | 27,0 | 31,3 | 40,0 | 56,2 |
Доля трудоустроенных граждан, относящихся к категории | Процент | 26,7 | 31,2 | 30,0 | 31,5 |
Численность выпускников, завершивших профессиональное | Человек | 152 | 180 | 110 | 100 |
Численность выпускников, завершивших профессиональное | Человек | 47 | 47 | 45 | 40 |
Задача 3. Обеспечение социальной поддержки безработных граждан | |||||
Отношение средней продолжительности периода получения | Процент | 65,9 | 83,2 | 85,0 | 85,0 |
(1) Формула расчета уровня регистрируемой безработицы на конец года:
, где:
- уровень регистрируемой безработицы на конец года;
- численность безработных граждан, зарегистрированных в центрах занятости на конец года, человек;
ЭАН - численность экономически активного населения Омской области на конец года, человек.
(2) Формула расчета коэффициента напряженности на рынке труда на конец года:
, где:
- коэффициент напряженности на рынке труда на конец года;
- численность незанятых граждан, зарегистрированных в центрах занятости на конец года, человек;
П - потребность в работниках для замещения свободных рабочих мест (вакантных должностей) на конец года, единиц.
(3) Формула расчета уровня трудоустройства граждан от числа граждан, обратившихся в центры занятости за предоставлением государственных услуг в области содействия занятости населения:
, где:
- уровень трудоустройства граждан от числа граждан, обратившихся в центр занятости за предоставлением государственных услуг в области содействия занятости населения, процентов;
- численность граждан, трудоустроенных при посредничестве центров занятости, человек;
- численность граждан, зарегистрированных в центрах занятости в целях поиска подходящей работы, как из числа не занятых трудовой деятельностью, так и занятых трудовой деятельностью, человек.
(4) Формула расчета уровня трудоустройства безработных граждан от числа зарегистрированных в центрах занятости безработных граждан:
, где:
- уровень трудоустройства безработных граждан от числа зарегистрированных в центрах занятости безработных граждан, процентов;
- численность безработных граждан, трудоустроенных при посредничестве центров занятости, человек;
- численность безработных граждан, зарегистрированных в центрах занятости, человек.
(5) Формула расчета доли граждан, трудоустроенных на постоянную работу, от числа граждан, трудоустроенных при посредничестве центров занятости:
, где:
- доля трудоустройства граждан на постоянную работу от числа граждан, трудоустроенных при посредничестве центров занятости, процентов;
- численность граждан, трудоустроенных на постоянную работу при посредничестве центров занятости, человек;
- численность граждан, зарегистрированных в центрах занятости в целях поиска подходящей работы, как из числа не занятых трудовой деятельностью, так и занятых трудовой деятельностью, человек.
(6) Формула расчета уровня охвата работодателей государственными услугами в области содействия занятости населения:
, где:
- уровень охвата работодателей государственными услугами в области содействия занятости населения, процентов;
- численность работодателей - получателей государственных услуг в области содействия занятости населения, подавших сведения о потребности в рабочей силе в центры занятости, единиц;
- численность работодателей, зарегистрированных в Омской области, единиц.
(7) Формула расчета средней продолжительности существования вакансии:
, где:
- средняя продолжительность существования вакансии на конец года;
- количество вакансий с продолжительностью существования менее одного месяца на конец года;
- количество вакансий с продолжительностью существования от одного до трех месяцев на конец года;
- количество вакансий с продолжительностью существования от трех до шести месяцев на конец года;
- количество вакансий с продолжительностью существования от шести месяцев до одного года на конец года;
- количество вакансий с продолжительностью существования более одного года на конец года.
(8) Формула расчета доли направленных на профессиональное обучение безработных граждан от общего числа безработных граждан, принявших участие в мероприятиях по организации профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения:
, где:
- доля направленных на профессиональное обучение безработных граждан от общего числа безработных граждан, принявших участие в мероприятиях по организации профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, процентов;
- численность безработных граждан, направленных центрами занятости на профессиональное обучение после участия в мероприятиях по организации профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, человек;