Действующий

Об утверждении доклада о результатах и основных направлениях деятельности Главного управления государственной службы занятости населения Омской области на 2010 - 2012 годы (с изменениями на 25 октября 2011 г.)

Приложение N 1
к докладу о результатах и основных
направлениях деятельности Главного
управления государственной службы занятости
населения Омской области на 2010 - 2012 годы

Соответствие целей деятельности Главного управления государственной службы занятости населения
Омской области приоритетам социально-экономического развития Омской области

Полномочия Омской области,
определенные законодательством, в
рамках исполнения которых
реализуется цель деятельности
Главного управления государственной
службы занятости населения Омской
области (далее - Главное управление)
(с указанием реквизитов
соответствующего нормативного
правового акта Российской Федерации)

Функции (задачи) Главного
управления в соответствии с
положением об организации
деятельности Главного управления,
в рамках исполнения которых
реализуется цель деятельности
Главного управления (с указанием
реквизитов соответствующего
нормативного правового акта Омской
области)

Цели и задачи Программы
социально-экономического
развития Омской области на
среднесрочную перспективу, на
исполнение которых направлена
цель деятельности Главного
управления (с указанием
реквизитов нормативного
правового акта, утверждающего
Программу
социально-экономического
развития Омской области на
среднесрочную перспективу)

Цели деятельности
Главного управления

1

2

3

4

1) осуществление контроля за:
- обеспечением государственных
гарантий в области занятости
населения;
- приемом на работу инвалидов в
пределах установленной квоты;
- регистрацией инвалидов в качестве
безработных;
2) регистрация граждан в целях
содействия в поиске подходящей
работы, а также регистрация
безработных граждан;
3) оказание в соответствии с
законодательством о занятости
населения следующих государственных
услуг:
- содействие гражданам в поиске
подходящей работы, а работодателям в
подборе необходимых работников;
- информирование о положении на
рынке труда в субъекте Российской
Федерации;
- организация ярмарок вакансий и
учебных рабочих мест;
- организация профессиональной
ориентации граждан в целях выбора
сферы деятельности (профессии),
трудоустройства, профессионального
обучения;
- психологическая поддержка,
профессиональная подготовка,
переподготовка и повышение
квалификации безработных граждан;
- осуществление социальных выплат
гражданам, признанным в
установленном порядке безработными;
- организация проведения
оплачиваемых общественных работ;
- организация временного
трудоустройства несовершеннолетних
граждан в возрасте от 14 до 18 лет в
свободное от учебы время,
безработных граждан, испытывающих
трудности в поиске работы,
безработных граждан в возрасте от 18
до 20 лет из числа выпускников
образовательных учреждений
начального и среднего
профессионального образования,
ищущих работу впервые;
- социальная адаптация безработных
граждан на рынке труда;
- содействие самозанятости
безработных граждан;
- содействие гражданам в переселении
для работы в сельской местности;
- выдача работодателям заключений о
привлечении и об использовании
иностранных работников в
соответствии с законодательством о
правовом положении иностранных
граждан в Российской Федерации;
4) разработка и реализация
региональных программ,
предусматривающих мероприятия по
содействию занятости населения,
включая программы содействия
занятости граждан, находящихся под
риском увольнения, а также граждан,
особо нуждающихся в социальной
защите и испытывающих трудности в
поиске работы
(пункт 1 статьи 7.1 Закона
Российской Федерации "О занятости
населения в Российской Федерации")




Функции Главного управления:
1) контроль за:
- обеспечением государственных
гарантий в области занятости
населения на территории Омской
области;
- приемом на работу инвалидов в
пределах установленной квоты;
- регистрацией инвалидов в
качестве безработных;
2) обеспечение регистрации граждан
в целях содействия им в поиске
подходящей работы и безработных
граждан;
3) обеспечение оказания на
территории Омской области в
соответствии с законодательством о
занятости населения
государственных услуг по:
- содействию гражданам в поиске
подходящей работы, а работодателям
в подборе необходимых работников;
- информированию о положении на
рынке труда в Омской области;
- организации ярмарок вакансий и
учебных рабочих мест;
- организации профессиональной
ориентации граждан в целях выбора
сферы деятельности (профессии),
трудоустройства, профессионального
обучения;
- психологической поддержке,
профессиональной подготовке,
переподготовке и повышению
квалификации безработных граждан;
- осуществлению социальных выплат
гражданам, признанным в
установленном порядке
безработными;
- организации проведения
оплачиваемых общественных работ;
- организации временного
трудоустройства несовершеннолетних
граждан в возрасте от 14 до 18 лет
в свободное от учебы время,
безработных граждан, испытывающих
трудности в поиске работы,
безработных граждан в возрасте от
18 до 20 лет из числа выпускников
образовательных учреждений
начального и среднего
профессионального образования,
ищущих работу впервые;
- социальной адаптации безработных
граждан на рынке труда;
- содействию самозанятости
безработных граждан;
- содействию гражданам в
переселении для работы в сельской
местности;
- выдаче работодателям заключений
о привлечении и использовании
иностранных работников в
соответствии с законодательством о
правовом положении иностранных
граждан в Российской Федерации;
4) разработка и реализация
программ, предусматривающих
мероприятия по содействию
занятости населения, включая
программы содействия занятости
граждан, находящихся под риском
увольнения, а также граждан, особо
нуждающихся в социальной защите и
испытывающих трудности в поиске
работы
(пункт 8 Положения о Главном
управлении, утвержденного Указом
Губернатора Омской области от
28 декабря 2006 года N 177
)

Цель государственной политики
Омской области - поддержка
эффективной занятости
населения. Для достижения
указанной цели необходимо
решение следующих задач:
1) развитие рынка рабочих мест
и повышение
конкурентоспособности рабочей
силы;
2) снижение уровня
зарегистрированной безработицы;
3) обеспечение реализации права
населения на защиту от
безработицы
(Закон Омской области "О
Программе
социально-экономического
развития Омской области на
среднесрочную перспективу (2009
- 2012 годы)"
)


























































Цель: снижение уровня
зарегистрированной
безработицы и
обеспечение реализации
права населения Омской
области на защиту от
безработицы