Недействующий

О КОМИССИЯХ ДЛЯ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ И ВКЛЮЧЕНИЯ В КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ ДЛЯ ЗАМЕЩЕНИЯ ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ, АТТЕСТАЦИИ И КВАЛИФИКАЦИОННОГО ЭКЗАМЕНА ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ В ГЛАВНОМ УПРАВЛЕНИИ ПО ДЕЛАМ ГРАЖДАНСКОЙ ОБОРОНЫ И ЧРЕЗВЫЧАЙНЫМ СИТУАЦИЯМ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ (с изменениями на: 25.05.2015)

     




Приложение N 1
к Приказу Главного управления по
делам гражданской обороны и
чрезвычайным ситуациям
Омской области
от 29 января 2009 года N 1

     

 ПОЛОЖЕНИЕ о работе конкурсной комиссии Главного управления по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям Омской области для проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Омской области и включения в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Омской области

 (в ред. Приказов Главного управления по делам ГО и ЧС Омской области от 13.04.2010 N 7-п, от 24.02.2011 N 6-п, от 29.09.2011 N 19-п, от 30.01.2012 N 2-п, от 22.07.2013 N 8-п, от 08.10.2014 N 12-п)


1. Настоящее Положение регламентирует работу конкурсной комиссии Главного управления по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям Омской области (далее - конкурсная комиссия) для проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Омской области и включения в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Омской области в Главном управлении по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям Омской области (далее - Главное управление).

(в ред. Приказа Главного управления по делам ГО и ЧС Омской области от 29.09.2011 N 19-п)

2. Конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Омской области и включении в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Омской области (далее - конкурс) проводится в соответствии со статьей 22 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации".

(в ред. Приказа Главного управления по делам ГО и ЧС Омской области от 29.09.2011 N 19-п)

3. Конкурс в Главном управлении объявляется по решению начальника Главного управления при наличии вакантной должности государственной гражданской службы Омской области.

4. Конкурсная комиссия действует на постоянной основе и состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов конкурсной комиссии.

5. Председатель конкурсной комиссии осуществляет общее руководство работой конкурсной комиссии, проводит заседания конкурсной комиссии, распределяет обязанности между членами конкурсной комиссии, определяет порядок рассмотрения вопросов.

В случае отсутствия председателя конкурсной комиссии его обязанности исполняет заместитель председателя конкурсной комиссии.

6. Секретарь конкурсной комиссии:

1) готовит проект распоряжения Главного управления об объявлении конкурса и методике проведения конкурса;

2) обеспечивает размещение на официальном сайте Главного управления www.gugo.omskportal.ru в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" информации об объявлении конкурса;

(в ред. Приказов Главного управления по делам ГО и ЧС Омской области от 13.04.2010 N 7-п, от 30.01.2012 N 2-п, от 08.10.2014 N 12-п)

3) ведет учет лиц, подавших документы для участия в конкурсе;

4) письменно уведомляет граждан (лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в Главном управлении), допущенных к участию в конкурсе (далее - кандидаты), о дате, месте и времени его проведения не позднее чем за 15 дней до начала второго этапа конкурса;

5) уведомляет членов конкурсной комиссии о дате, месте и времени проведения конкурса не позднее трех рабочих дней, предшествующих дню заседания конкурсной комиссии;

6) ведет протокол заседания конкурсной комиссии;

7) по результатам конкурса готовит проект распоряжения Главного управления о назначении победителя конкурса на вакантную должность государственной гражданской службы Омской области, о включении в кадровый резерв государственной гражданской службы Омской области;

8) сообщает в письменной форме кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса в течение семи дней со дня его завершения;

(в ред. Приказа Главного управления по делам ГО и ЧС Омской области от 24.02.2011 N 6-п)

9) готовит информацию о результатах конкурса для размещения на официальном сайте Главного управления www.gugo.omskportal.ru и в государственной информационной системе в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

(в ред. Приказов Главного управления по делам ГО и ЧС Омской области от 13.04.2010 N 7-п, от 08.10.2014 N 12-п)

7. Заседания конкурсной комиссии проводятся по мере необходимости при наличии в Главном управлении вакантных должностей государственной гражданской службы Омской области.

8. Заседание конкурсной комиссии проводится при наличии не менее двух кандидатов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Омской области.

Заседание конкурсной комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа ее членов. Проведение заседания конкурсной комиссии с участием только ее членов, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в Главном управлении, не допускается.

(в ред. Приказа Главного управления по делам ГО и ЧС Омской области от 22.07.2013 N 8-п)