МИНИСТЕРСТВО ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

       

от 24 июня 2008 года N 15-п

О Почетной грамоте и Благодарственном письме Министерства имущественных отношений Омской области

(с изменениями на 6 апреля 2010 г.)

                                                                              
____________________________________________________________________                                        

     Документ с изменениями, внесенными:      
     приказом Министерства имущественных отношений Омской области от 6 апреля 2010 года N 15-п

____________________________________________________________________   

В соответствии со статьей 191 Трудового кодекса Российской Федерации, в целях поощрения и морального стимулирования труда работников Министерства имущественных отношений Омской области, а также работников организаций, находящихся в его ведении и (или) осуществляющих деятельность в области управления и распоряжения имуществом:

1. Утвердить Положение о Почетной грамоте Министерства имущественных отношений Омской области (приложение N 1).

2. Утвердить Положение о Благодарственном письме Министерства имущественных отношений Омской области (приложение N 2).

3. Департаменту организационно-кадрового и финансового обеспечения Министерства имущественных отношений Омской области осуществить финансовое и материально-техническое обеспечение исполнения настоящего приказа.

4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр имущественных отношений
Омской области
 А.М. Стерлягов


Приложение N 1
к приказу Министерства
имущественных отношений
Омской области
от 24 июня 2008 года N 15-п

Положение
о Почетной грамоте Министерства имущественных отношений Омской области

1. Почетная грамота Министерства имущественных отношений Омской области (далее - Почетная грамота) является формой поощрения и морального стимулирования лиц, занятых или осуществляющих свою деятельность в сфере управления и распоряжения имуществом.

2. Почетной грамотой награждаются работники Министерства имущественных отношений Омской области (далее - Минимущество), организаций, находящихся в ведении Минимущества и (или) осуществляющих деятельность в области управления и распоряжения имуществом, в порядке, установленном настоящим Положением.

3. Почетной грамотой могут награждаться ученые и специалисты, привлекаемые в качестве независимых экспертов и консультантов при выполнении задач, поставленных перед ними Минимуществом.

4. Почетной грамотой могут награждаться юридические лица, осуществляющие свою деятельность в области управления и распоряжения имуществом.

5. Основаниями награждения Почетной грамотой являются:

- многолетний безупречный труд в сфере управления и распоряжения имуществом;

- высокое профессиональное мастерство, достигнутое в сфере управления и распоряжения имуществом;

- заслуги в сфере управления и распоряжения имуществом;

- завершение важных этапов работ областного значения в сфере управления и распоряжения имуществом;

- юбилейные даты, профессиональные праздники при наличии любого из вышеуказанных оснований.

6. Юбилейными датами для юридических лиц являются 25, 50, 75, 100 лет со дня создания и далее каждые 25 лет, для граждан - 50, 55 (для женщин), 60, 70, 75, со дня рождения и далее каждые 5 лет.

Юбилейная дата юридического лица должна быть подтверждена архивной справкой.

7. Решение о награждении Почетной грамотой принимает Министр имущественных отношений Омской области.

8. Для рассмотрения вопроса о награждении Почетной грамотой работника Минимущества Министру имущественных отношений Омской области представляются следующие документы:

- ходатайство руководителя структурного подразделения Минимущества о награждении работника Минимущества с указанием его фамилии, имя, отчества, занимаемой должности и мотивов для награждения;

- наградной лист согласно форме, являющейся приложением к настоящему Положению.

9. Для рассмотрения вопроса о награждении Почетной грамотой работников организаций, находящихся в ведении Минимущества и (или) осуществляющих деятельность в области управления и распоряжения имуществом, ученых и специалистов, привлекаемых в качестве независимых экспертов и консультантов при выполнении задач, поставленных перед ними Минимуществом, Министру имущественных отношений Омской области представляются следующие документы:

- ходатайство руководителя структурного подразделения Минимущества, с которым взаимодействуют указанные лица, согласованное с заместителем Министра имущественных отношений Омской области, непосредственно контролирующим и координирующим деятельность данного структурного подразделения Минимущества, с указанием мотивов награждения, фамилии, имени, отчества и занимаемой должности;

- наградной лист согласно форме, являющейся приложением к настоящему Положению.

10. Для рассмотрения вопроса о награждении Почетной грамотой юридических лиц, осуществляющих свою деятельность в области управления и распоряжения имуществом, Министру имущественных отношений Омской области представляется ходатайство руководителя структурного подразделения Минимущества, с которым взаимодействует указанное юридическое лицо, согласованное с заместителем Министра имущественных отношений Омской области, непосредственно контролирующим и координирующим деятельность данного структурного подразделения Минимущества, содержащее краткую характеристику деятельности, заслуги и иные имеющие значение для награждения сведения о представляемом к награждению юридическом лице.

11. Награждение Почетной грамотой оформляется распоряжением Минимущества, проект которого подготавливается управлением организационно-кадрового и финансового обеспечения Минимущества в месячный срок со дня поступления ходатайства и прилагаемых к нему документов (пункт в редакции, введенной в действие приказом Министерства имущественных отношений Омской области от 6 апреля 2010 года N 15-п, - см. предыдущую редакцию).


12. Вручение Почетной грамоты производится в торжественной обстановке Министром имущественных отношений Омской области либо по его поручению заместителем Министра имущественных отношений Омской области, иным должностным лицом Минимущества.

Приложение
к Положению о Почетной грамоте
Министерства имущественных
отношений Омской области

НАГРАДНОЙ ЛИСТ
к Почетной грамоте Министерства имущественных отношений Омской области

1. Фамилия ________________________________________________________________

Имя _____________________________ Отчество ________________________________

2. Должность, место работы ________________________________________________

                                    (наименование организации)

___________________________________________________________________________

3. Пол __________________ 4. Дата рождения ________________________________

5. Место рождения _________________________________________________________

                       (республика, край, область, город,

___________________________________________________________________________

                                 поселок, село)

6. Образование ____________________________________________________________

                    (наименование учебного заведения, год окончания)

7. Домашний адрес _________________________________________________________

___________________________________________________________________________

8. Общий стаж работы ______________________________________________________

9. Характеристика с указанием конкретных заслуг  представляемого  к награде

 Руководитель организации

(руководитель   структурного   подразделения   Министерства   имущественных

отношений Омской области)

_____________ (________________)

М.П. (организации)

"__" ______________________ года

Приложение N 2
к приказу Министерства
имущественных отношений
Омской области
от 24 июня 2008 года N 15-п

Положение
о Благодарственном письме Министерства имущественных отношений Омской области

1. Благодарственное письмо Министерства имущественных отношений Омской области (далее - Благодарственное письмо) является формой поощрения и морального стимулирования лиц, занятых или осуществляющих свою деятельность в сфере управления и распоряжения имуществом.

2. Благодарственным письмом награждаются работники Министерства имущественных отношений Омской области (далее - Минимущество), организаций, находящихся в ведении Минимущества и (или) осуществляющих деятельность в области управления и распоряжения имуществом, в порядке, установленном настоящим Положением.

3. Благодарственным письмом могут награждаться ученые и специалисты, привлекаемые в качестве независимых экспертов и консультантов при выполнении задач, поставленных перед ними Минимуществом.

4. Благодарственным письмом могут награждаться юридические лица, осуществляющие свою деятельность в области управления и распоряжения имуществом.

5. Основаниями награждения Благодарственным письмом являются:

- выполнение поручений по разработке, согласованию и утверждению нормативных правовых актов, в том числе целевых программ Омской области, относящихся к сфере деятельности Минимущества;

- выполнение на высоком уровне поручений Министра имущественных отношений Омской области;

- проведение отдельных мероприятий, организуемых Минимуществом (аукционы, конкурсы);

- успехи в трудовой деятельности;

- юбилейные даты, профессиональные праздники при наличии любого из вышеуказанных оснований.

6. Юбилейными датами для юридических лиц являются 25, 50, 75, 100 лет со дня создания и далее каждые 25 лет, для граждан - 50, 55 (для женщин), 60, 70, 75, со дня рождения и далее каждые 5 лет.

Юбилейная дата юридического лица должна быть подтверждена архивной справкой.

7. Решение о награждении Благодарственным письмом принимает Министр имущественных отношений Омской области.

8. Для рассмотрения вопроса о награждении Благодарственным письмом работника Минимущества Министру имущественных отношений Омской области представляется ходатайство руководителя структурного подразделения Минимущества о награждении работника Минимущества с указанием его фамилии, имени, отчества, занимаемой должности, мотивов для награждения, личных успехов и достижений в труде, непосредственного вклада в выполнение конкретного мероприятия, характеристики.

9. Для рассмотрения вопроса о награждении Благодарственным письмом работников организаций, находящихся в ведении Минимущества и (или) осуществляющих деятельность в области управления и распоряжения имуществом, ученых и специалистов, привлекаемых в качестве независимых экспертов и консультантов при выполнении задач, поставленных перед ними Минимуществом, Министру имущественных отношений Омской области представляется ходатайство руководителя структурного подразделения Минимущества, с которым взаимодействуют указанные лица, согласованное с заместителем Министра имущественных отношений Омской области, непосредственно контролирующим и координирующим деятельность данного структурного подразделения Минимущества, с указанием его фамилии, имени, отчества, занимаемой должности, мотивов для награждения, личных успехов и достижений в труде и непосредственного вклада в выполнение конкретного мероприятия.

10. Для рассмотрения вопроса о награждении Благодарственным письмом юридических лиц, осуществляющих свою деятельность в области управления и распоряжения имуществом, Министру имущественных отношений Омской области представляется ходатайство руководителя структурного подразделения Минимущества, с которым взаимодействует указанное юридическое лицо, согласованное с заместителем Министра имущественных отношений Омской области, непосредственно контролирующим и координирующим деятельность данного структурного подразделения Минимущества, содержащее краткую характеристику деятельности, заслуги представляемого к награждению юридического лица при проведении конкретного мероприятия и (или) указание на юбилейную дату либо профессиональный праздник.

11. К ходатайству о награждении представляемого лица прилагается проект Благодарственного письма, подготовленный соответствующим структурным подразделением Минимущества.

12. Вручение Благодарственного письма производится в торжественной обстановке Министром имущественных отношений Омской области либо по его поручению заместителем Министра имущественных отношений Омской области, иным должностным лицом Минимущества.


Редакция документа с учетом

изменений и дополнений
"КОДЕКС"

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»