Квалификационные требования
к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения
должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Омской
области Главного управления по делам печати, телерадиовещания и средств
массовых коммуникаций Омской области
I. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, государственных гражданских служащих Омской области Главного управления по делам печати, телерадиовещания и средств массовых коммуникаций Омской области, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области категории "руководители" высшей и ведущей групп должностей.
1.1. Должны знать:
- Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, законы Омской области, Указы Президента Российской Федерации и постановления Правительства Российской Федерации, Указы Губернатора Омской области, постановления Правительства Омской области, служебные документы, регулирующие сферу деятельности Главного управления по делам печати, телерадиовещания и средств массовых коммуникаций Омской области, применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей;
- порядок работы с запросами федеральных органов исполнительной власти, органов государственной власти субъектов Российской Федерации, иными государственными органами, судебными запросами, обращениями граждан; методы управления аппаратом государственного органа;
- передовой отечественный и зарубежный опыт в области государственного управления;
- основы экономики и организации труда;
- процесс прохождения гражданской службы;
- порядок работы со служебной информацией, в том числе содержащей государственную или иную охраняемую законом тайну;
- правила делового этикета;
- правила и нормы охраны труда и противопожарной безопасности;
- основы делопроизводства.
1.2. Должны иметь:
- лидерские качества и высокий уровень управленческих навыков;
- умение вести деловые переговоры;
- развитые навыки коммуникаций, межличностных отношений и мотивации подчиненных;
- навыки делового письма;
- опыт составления планов организации работы применительно к исполнению своих должностных обязанностей;
- умение организовывать и координировать деятельность подчиненных, делегировать им полномочия;
- эффективно и последовательно организовывать взаимодействие с другими подразделениями, ведомствами и организациями;
- умение создавать эффективные взаимоотношения в коллективе (психологический климат), приказывать, быть требовательным и настойчивым, ставить перед подчиненными задачи;
- навыки аналитической работы со статистическими и отчетными данными, прогнозирования и разработки планов конкретных действий;
- навыки оперативно принимать и реализовывать решения, адаптироваться к новой ситуации;,
- навыки применения компьютерной и другой оргтехники, а также необходимого программного обеспечения;
- дипломатические навыки, чувство высокой ответственности за результаты своей профессиональной деятельности.
II. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, государственных гражданских служащих Омской области Главного управления по делам печати, телерадиовещания и средств массовых коммуникаций Омской области, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области категории "помощники (советники)" ведущей группы должностей.
2.1. Должны знать:
- Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, законы Омской области, Указы Президента Российской Федерации и постановления Правительства Российской Федерации, Указы Губернатора Омской области, постановления Правительства Омской области, служебные документы, регулирующие сферу деятельности Главного управления по делам печати, телерадиовещания и средств массовых коммуникаций Омской области, применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей;
- порядок работы с запросами федеральных органов исполнительной власти, органов государственной власти субъектов Российской Федерации, иными государственными органами, судебными запросами, обращениями граждан; методы управления аппаратом государственного органа;