4. Представитель Омской области может выдвигаться, избираться или назначаться для осуществления полномочий в органах управления и контроля одной или нескольких (но не более пяти) организаций с областным участием.
В органы управления и контроля одной организации с областным участием может быть выдвинуто, избрано или назначено несколько представителей Омской области. В данном случае Министерством имущественных отношений Омской области (далее - Минимущество) определяется представитель Омской области, ответственный за представление отчетности согласно пункту 15 настоящего Порядка.
5. Отраслевые органы исполнительной власти Омской области ежегодно до 1 декабря направляют в Минимущество предложения по кандидатурам для выдвижения, избрания или назначения представителей Омской области, которые должны содержать цели и задачи деятельности представителей Омской области в каждой организации с областным участием на предстоящий год. Одновременно отраслевые органы исполнительной власти Омской области уведомляют предлагаемых кандидатов о поставленных целях и задачах деятельности представителей Омской области на предстоящий год.
Министерство финансов Омской области направляет свои предложения по кандидатурам для выдвижения, избрания или назначения представителей Омской области в органы контроля организаций с областным участием, деятельность которых связана с использованием средств областного бюджета.
Порядок направления предложений по кандидатурам для выдвижения, избрания или назначения представителей Омской области устанавливается Минимуществом. К предложениям должны быть приложены письменные согласия всех предлагаемых кандидатур согласно приложению к настоящему Порядку.
6. Ежегодно не позднее 1 января Минимущество на основании поступивших предложений вносит на рассмотрение Правительства Омской области проект распоряжения Правительства Омской области об утверждении перечня кандидатур лиц, не являющихся государственными гражданскими служащими Омской области, для выдвижения, избрания и назначения представителями Омской области.
Перечень кандидатур лиц, являющихся государственными гражданскими служащими Омской области, для выдвижения, избрания и назначения в органы управления и контроля организаций с областным участием определяется Минимуществом ежегодно не позднее 15 января в соответствующем распоряжении.
7. С представителем Омской области, не являющимся государственным гражданским служащим Омской области, в течение пяти рабочих дней после его избрания (назначения) Минимуществом в соответствии с федеральным и областным законодательством заключается договор на представление интересов Омской области. Минимуществом в договоре предусматриваются следующие положения:
1) срок действия договора, условия и порядок его досрочного расторжения;
2) обязанности представителя Омской области, в том числе указанные в пунктах 13-15 настоящего Порядка;
3) цели и задачи деятельности, а также плановые показатели эффективности деятельности представителя Омской области;
4) порядок отчетности представителя Омской области о своей деятельности, ответственность за нарушение условий договора;
5) иные положения в соответствии с законодательством.
Проект договора с представителем Омской области согласовывается с отраслевым органом исполнительной власти Омской области, предложившим кандидатуру представителя Омской области в соответствии с пунктом 5 настоящего Порядка.
8. Орган исполнительной власти Омской области, предложивший кандидатуру представителя Омской области, являющегося государственным гражданским служащим Омской области, обязан в течение трех дней со дня освобождения данного представителя Омской области от замещаемой должности государственной гражданской службы Омской области уведомить Минимущество и направить предложение новой кандидатуры в соответствии с пунктом 5 настоящего Порядка.
9. Замена представителя Омской области осуществляется путем выдвижения, избрания или назначения нового представителя Омской области в следующих случаях:
1) систематического (2 раза и более) неисполнения представителем Омской области своих обязанностей, указанных в пункте 13 настоящего Порядка;
2) в случае, предусмотренном пунктом 8 настоящего Порядка;
3) в случаях, предусмотренных договором (для представителей Омской области, не являющихся государственными гражданскими служащими Омской области);
4) при возникновении объективных обстоятельств, препятствующих исполнению представителем Омской области своих обязанностей;
5) в иных случаях в соответствии с федеральным и областным законодательством.