16. В Министерстве устанавливается пятидневная служебная неделя с двумя выходными днями. Выходными днями являются суббота и воскресенье.
17. В Министерстве устанавливается следующее время начала и окончания работы, и перерыва для отдыха и питания:
1) начало работы - 8 часов 30 минут;
2) перерыв для отдыха и питания с 13.00 часов до 14.00 часов;
3) окончание работы:
- понедельник, вторник, среда, четверг - 17 часов 45 минут;
- пятница - 16 часов 30 минут;
4) окончание работы в предпраздничные дни:
- понедельник, вторник, среда, четверг - 16 часов 45 минут;
- пятница - 15 часов 30 минут.
18. В исключительных случаях, при наличии уважительных причин, по заявлению работника Министерства работодатель вправе изменить ему время начала и окончания работы в пределах нормальной продолжительности служебного времени в соответствии с требованиями трудового законодательства.
19. Для работников Министерства, замещающих должности согласно перечню должностей, указанному в приложении N 2 к настоящему Служебному распорядку, устанавливается ненормированный служебный (рабочий) день, при котором работники могут по распоряжению Министерства при необходимости эпизодически привлекаться к выполнению своих трудовых функций за пределами нормальной продолжительности служебного (рабочего) времени. (пункт в редакции, введенной в действие приказом Министерства имущественных отношений Омской области от 5 сентября 2005 г. N 17-п, - см. предыдущую редакцию)
20. (пункт исключен приказом Министерства имущественных отношений Омской области от 5 сентября 2005 г. N 17-п, - см. предыдущую редакцию)
21. В случае служебной необходимости выхода работника Министерства, за исключением заместителей Министра и руководителей департаментов, за пределы помещения Министерства работник обязан докладывать об убытии и прибытии на работу непосредственному руководителю и отмечать время убытия и прибытия в журнале учета ежедневного служебного времени.
22. Журналы учета явки на работу и учета ежедневного служебного времени ведутся управлением делами департамента правового и организационного обеспечения деятельности Министерства и находятся в приемной Министерства.
23. Отсутствие работника Министерства на рабочем месте в течение служебного времени, кроме случаев непреодолимой силы и временной нетрудоспособности, допускается исключительно по согласованию с непосредственным руководителем. Отсутствие работника Министерства на рабочем месте без соответствующего согласования считается неправомерным. В случае неправомерного отсутствия на рабочем месте к работнику Министерства могут быть применены дисциплинарные взыскания, предусмотренные федеральным законодательством.
24. Работник Министерства лично или через своих представителей извещает непосредственного руководителя и специалиста, ведающего кадровыми вопросами, о своем отсутствии на рабочем месте в случае временной нетрудоспособности в течение двух дней со дня ее начала.
25. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков устанавливается с учетом необходимости обеспечения нормального хода работы Министерства и благоприятных условий для отдыха работников Министерства по согласованию с заместителями Министра, руководителями Департаментов Министерства, начальником управления Министерства, начальниками отделов Министерства и в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым распоряжением Министерства с учетом мнения представительного органа работников Министерства не позднее, чем за две недели до наступления календарного года.
26. Работникам Министерства, имеющим ненормативный служебный (рабочий) день, предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью:
1) заместителю Министра, руководителю департамента, заместителю руководителя департамента, начальнику управления - 5 календарных дней;
2) начальнику отдела, заместителю начальника отдела, начальнику сектора - 4 календарных дня;
3) советнику, консультанту, главному специалисту, ведущему специалисту, специалисту 1-й категории - 3 календарных дня;
4) водителю микроавтобуса, водителю легкового автомобиля - 6 календарных дней.
(пункт в редакции, введенной в действие приказом Министерства имущественных отношений Омской области от 5 сентября 2005 г. N 17-п, - см. предыдущую редакцию)