Недействующий

 
ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 24 марта 1995 года N 150-п

О ПОВЫШЕНИИ ТАРИФНЫХ СТАВОК (ОКЛАДОВ) РАБОТНИКАМ БЮДЖЕТНОЙ СФЕРЫ

(в ред. Постановления Главы Администрации Омской области от 12.09.95 N 456-п)

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Указа Губернатора Омской области от 25.01.2002 N 31.
____________________________________________________________________  


В соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 27 февраля 1995 года N 189 "О повышении тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников бюджетной сферы" постановляю:

1. Утратил силу с 1 ноября 1995 года. - Постановление Главы Администрации Омской области от 12.09.95 N 456-п.

2. Утратил силу с 1 сентября 1995 года. - Постановление Главы Администрации Омской области от 12.09.95 N 456-п.

3. Утратил силу с 1 сентября 1995 года. - Постановление Главы Администрации Омской области от 12.09.95 N 456-п.

4. Утратил силу с 1 сентября 1995 года. - Постановление Главы Администрации Омской области от 12.09.95 N 456-п.

5. Финансовому управлению администрации области (Пайор В.А.) определить порядок и источники финансирования расходов, связанных с осуществлением мероприятий, предусмотренных настоящим постановлением.

6. Признать утратившим силу Постановление главы администрации области от 21 июля 1994 года N 373-п "О повышении тарифных ставок (окладов) работникам бюджетной сферы".

7. Контроль за выполнением настоящего Постановления возложить на финансовое управление администрации области (Пайор В.А.).


Глава Администрации
Л.К.Полежаев

Приложение
к Постановлению Главы
Администрации области
от 24 марта 1995 года N 150-п

ЕДИНАЯ ТАРИФНАЯ СЕТКА ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ БЮДЖЕТНОЙ СФЕРЫ

 Разряды оплаты труда

 Тарифные коэффициенты

 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
 10
 11
 12
 13
 14
 15
 16
 17
 18              

 1,00
 1,12
 1,27
 1,44
 1,62
 1,83
 2,07
 2,34
 2,64
 2,98
 3,37
 3,81
 4,31
 4,87
 5,50
 6,11
 6,78
 7,54            

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»