Стороны:
4.1. Развивают трехстороннее взаимодействие в рамках системы социального партнерства на всех уровнях, содействуют в работе городским и районным трехсторонним комиссиям по регулированию социально-трудовых отношений.
4.2. Организуют процесс заключения коллективных договоров на предприятиях края и соглашений, в т.ч. территориальных (городских, районных) и отраслевых (тарифных), их уведомительную регистрацию в органах по труду.
4.3. Разрабатывают и реализуют комплекс мер по организационному укреплению сторон переговоров, завершают создание краевых отраслевых и городских, районных (территориальных) объединений работодателей, городских, районных советов профсоюзов. Осуществляют меры по вовлечению работодателей в действующие объединения.
4.4. Участвуют в создании на предприятиях края комиссий по трудовым спорам, совместных комитетов (комиссий) по охране труда, социальному страхованию, комиссий по пенсионным вопросам.
4.5. Принимают решения, по вопросам и проблемам, включенным в настоящее Соглашение, после предварительного их обсуждения на уровне трехсторонней комиссии.
4.6. Признают необходимым:
* взаимное информирование сторон о принимаемых решениях и нормативных актах по проблемам, включенным в Соглашение, другим социально-экономическим вопросам;
* обеспечение возможности принимать участие в рассмотрении на всех уровнях вопросов по проблемам, не включенным в Соглашение, но представляющим взаимный интерес;
* соблюдение прав и гарантий профсоюзной деятельности, создание и функционирование профсоюзных организаций, других форм общественной самодеятельности работников на предприятиях независимо от их организационно-правовых форм и видов собственности.
4.7. Осуществляют регулирование оплаты труда на предприятиях любой формы собственности посредством коллективных договоров, отраслевых (тарифных) соглашений на основе Положения о тарифном регулировании уровня заработной платы на предприятиях края, оказывают методическую помощь по применению данного Положения.