ПОЛОЖЕНИЕ о Совете по кадровой политике при Президенте Республики Бурятия
I. Общие положения
1. Совет по кадровой политике при Президенте Республики Бурятия (далее - Совет) является консультативным органом Президента Республики Бурятия по вопросам обеспечения реализации кадровой политики в системе органов исполнительной власти и местного самоуправления Республики Бурятия.
2. Правовую основу деятельности Совета составляют Конституция Российской Федерации, Конституция Республики Бурятия, законы Российской Федерации и Республики Бурятия, указы, постановления, распоряжения Президента и Правительства Республики Бурятия, а также настоящее Положение.
II. Задачи Совета
Основными задачами Совета являются:
- анализ состояния и эффективности использования интеллектуального, управленческого и предпринимательского потенциала республики, разработка предложений по их улучшению;
- разработка предложений по формированию кадрового потенциала руководящих работников органов исполнительной власти Республики Бурятия;
- разработка предложений по повышению эффективности деятельности органов исполнительной власти и органов местного самоуправления, включая использование передового опыта и международной помощи в сфере работы с кадрами;
- определение механизмов координации деятельности республиканских органов исполнительной власти и органов местного самоуправления в сфере работы с кадрами;
- подготовка предложений по основным направлениям формирования единой системы нормативно-правового обеспечения работы с кадрами в республиканских органах исполнительной власти и местного самоуправления;
- анализ характера взаимодействия республиканских и местных органов управления в процессе реализации кадровой политики, подготовка предложений по повышению эффективности этого взаимодействия;
- по поручению Президента Республики Бурятия подготовка предложений по подбору и расстановке кадров на государственные должности в органах исполнительной власти Республики Бурятия, где назначение производится решениями Президента Республики Бурятия или Правительства Республики Бурятия;
- рассмотрение вопросов, непосредственно связанных с формированием и совершенствованием кадрового потенциала Республики Бурятия.
III. Состав Совета
1. Совет возглавляется Президентом Республики Бурятия.
2. Персональный состав Совета и его изменения утверждаются правовыми актами Президента Республики Бурятия. Члены Совета принимают участие в работе на общественных началах.
IV. Организация работы Совета
1. Совет строит свою деятельность исходя из задач, указанных в раз- деле II настоящего Положения. Члены Совета участвуют в его работе лично.
2. Заседания Совета проводятся под председательством Президента Республики Бурятия или заместителя председателя Совета по мере необходимости, но не реже одного раза в три месяца.
Заседание считается правомочным, если на нем присутствует более половины состава Совета.
В редакции Указа Президента РБ от 23.03.2004 N 97
3. Для проработки вопросов, подготовки заседаний, проведения экспертных и аналитических работ Совет может создавать рабочие группы, действующие под руководством одного из членов Совета.
4. По мере необходимости проводятся выездные заседания Совета.
V. Обеспечение деятельности Совета
1. Деятельность Совета обеспечивается Комитетом госслужбы, кадровой политики и по работе с местным самоуправлением Администрации Президента и Правительства Республики Бурятия.
2. Организационно-техническое обеспечение заседаний Совета возлагается на его секретаря.
Утвержден
Указом Президента
Республики Бурятия
от 12.09.2002 N 189