В целях своевременного реагирования на изменение ситуации в сфере занятости населения, создания благоприятных условий для быстрейшего трудоустройства безработных граждан и предоставления других услуг незанятому населению будет продолжена работа по совершенствованию деятельности органов службы занятости населения, внедрению новых технологий и стандартов, повышению квалификации работников, укреплению материальной базы, развитию информационно-издательской работы.
Предполагаемый рост численности граждан, ищущих работу, потребует дальнейшего укрепления и развития органов службы занятости населения по следующим направлениям:
- подготовка, переподготовка и повышение квалификации в учебных заведениях, подведомственных Министерству труда и социального развития Российской Федерации, качественно новых специалистов для органов службы занятости населения, способных осуществлять координационно-посредническую и маркетинговую деятельность по организации взаимодействия незанятого населения и работодателей;
- дальнейшее совершенствование технологии работы районных и городских центров занятости населения в целях повышения эффективности обслуживания граждан;
- создание межтерриториальных банков вакансий, проведение межрегиональных ярмарок вакансий;
- совершенствование автоматизированных информационно-справочных систем, используемых в органах службы занятости населения для обслуживания незанятого населения и работодателей, анализа рынка труда и мониторинга безработицы, а также составления статистической отчетности;
- улучшение материально-технического обеспечения, оснащения и размещения центров занятости населения, что позволит улучшить условия обслуживания обращающегося населения и труда работников органов службы занятости населения;
- расширение объемов, углубление содержания, обеспечение достоверности и прозрачности информационно-аналитической составляющей деятельности Департамента ФГСЗН по Смоленской области;
- совершенствование системы мониторинга рынка труда, регулярного и объективного информирования населения, работодателей, органов государственной власти Смоленской области, общественности о динамике и тенденциях процессов, происходящих в сфере занятости населения.
Координация действий на рынке труда будет осуществляться совместно с исполнительной и законодательной властью Смоленской области, профессиональными союзами, общественными объединениями, Смоленским областным Советом женщин и другими органами и организациями.
Основные мероприятия, направленные на информационное и кадровое обеспечение настоящей Программы, совершенствование деятельности органов службы занятости населения, отражены в таблице 11.
Таблица 11
┌═══┬═══════════════════════════════════════┬═════════════════┬═══════════┬═══════════┬═══════════┬══════════════‰
│ N │ Мероприятия │ Ответственные │ 2001 год │ 2002 год │ 2003 год │ Источники │
│п/п│ │ исполнители ├═══════════┼═══════════┼═══════════┤финансирования│
│ │ │ │ сумма │ сумма │ сумма │ │
│ │ │ │ затрат │ затрат │ затрат │ │
│ │ │ │(тыс. руб.)│(тыс. руб.)│(тыс. руб.)│ │
├═══┼═══════════════════════════════════════┼═════════════════┼═══════════┼═══════════┼═══════════┼══════════════┤
│ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │ 6 │ 7 │
├═══┼═══════════════════════════════════════┼═════════════════┼═══════════┼═══════════┼═══════════┼══════════════┤
│1. │Совершенствование и развитие центров│Департамент ФГСЗН│ 34812,2 │ 35710,6 │ 37888,8 │федеральный │
│ │занятости населения, информационное│по Смоленской│ │ │ │бюджет │
│ │обеспечение и мониторинг рынка труда, в│области │ │ │ │ │
│ │том числе подготовка, переподготовка и│ │ 700 │ 766,3 │ 813 │федеральный │
│ │повышение квалификации работников│ │ │ │ │бюджет │
│ │органов службы занятости населения │ │ │ │ │ │
├═══┼═══════════════════════════════════════┼═════════════════┼═══════════┼═══════════┼═══════════┼══════════════┤
│2. │Продолжить работу по созданию и│Департамент ФГСЗН│ 600 │ 657 │ 697,1 │федеральный │
│ │усовершенствованию единой│по Смоленской│ │ │ │бюджет │
│ │автоматизированной информационной│области │ │ │ │ │
│ │системы Министерства труда и│ │ │ │ │ │
│ │социального развития Российской│ │ │ │ │ │
│ │Федерации "Занятость", которая позволит│ │ │ │ │ │
│ │полностью автоматизировать деятельность│ │ │ │ │ │
│ │специалистов органов службы занятости│ │ │ │ │ │
│ │населения по трудоустройству, выплате│ │ │ │ │ │
│ │пособий и стипендий безработным│ │ │ │ │ │
│ │гражданам, оказанию консультационных│ │ │ │ │ │
│ │услуг, анализу рынка труда и│ │ │ │ │ │
│ │мониторинга безработицы, составлению│ │ │ │ │ │
│ │статистической отчетности │ │ │ │ │ │
├═══┼═══════════════════════════════════════┼═════════════════┼═══════════┼═══════════┼═══════════┼══════════════┤
│3. │Продолжить работу по совершенствованию│Департамент ФГСЗН│ 600 │ 657 │ 697,1 │федеральный │
│ │действующего прикладного программного│по Смоленской│ │ │ │бюджет │
│ │обеспечения, поддерживающего основные│области │ │ │ │ │
│ │направления деятельности органов службы│ │ │ │ │ │
│ │занятости населения; своевременно│ │ │ │ │ │
│ │осуществлять разработку и поставку│ │ │ │ │ │
│ │новых версий программного обеспечения,│ │ │ │ │ │
│ │связанных с: │ │ │ │ │ │
│ │- выходом новых законодательных актов│ │ │ │ │ │
│ │федерального и регионального уровней, а│ │ │ │ │ │
│ │также отраслевых регламентирующих│ │ │ │ │ │
│ │документов; │ │ │ │ │ │
│ │- утверждением новых форм и методов│ │ │ │ │ │
│ │работы; │ │ │ │ │ │
│ │- внедрением новых информационных│ │ │ │ │ │
│ │технологий │ │ │ │ │ │
├═══┼═══════════════════════════════════════┼═════════════════┼═══════════┼═══════════┼═══════════┼══════════════┤
│4. │Продолжить работу по дооснащению│Департамент ФГСЗН│ 605 │ 662,5 │ 703 │федеральный │
│ │органов службы занятости населения│по Смоленской│ │ │ │бюджет │
│ │современными сетевыми и│области │ │ │ │ │
│ │телекоммуникационными технологиями,│ │ │ │ │ │
│ │усовершенствованию аппаратного│ │ │ │ │ │
│ │обеспечения и систем связи для обмена│ │ │ │ │ │
│ │информацией │ │ │ │ │ │
├═══┼═══════════════════════════════════════┼═════════════════┼═══════════┼═══════════┼═══════════┼══════════════┤
│5. │Регулярно информировать незанятое│Департамент ФГСЗН│ 738,5 │ 808,6 │ 857,9 │федеральный │
│ │население, работодателей о состоянии│по Смоленской│ │ │ │бюджет │
│ │рынка труда по правовым, экономическим│области │ │ │ │ │
│ │вопросам, организации│ │ │ │ │ │
│ │предпринимательства и самозанятости,│ │ │ │ │ │
│ │подведении итогов конкурсов│ │ │ │ │ │
│ │работодателей по созданию новых и│ │ │ │ │ │
│ │сохранению имеющихся рабочих мест через│ │ │ │ │ │
│ │средства массовой информации: │ │ │ │ │ │
│ │- на базе редакционно-издательского│ │ │ │ │ │
│ │комплекса Департамента ФГСЗН по│ │ │ │ │ │
│ │Смоленской области продолжить издание: │ │ │ │ │ │
│ │- ежемесячной газеты "Труд и право",│ │ │ │ │ │
│ │экспресс - информации "Занятость и│ │ │ │ │ │
│ │безработица в Смоленской области. Цифры│ │ │ │ │ │
│ │и факты"; │ │ │ │ │ │
│ │- регулярных выпусков дайджестов прессы│ │ │ │ │ │
│ │"Из опыта работы служб занятости│ │ │ │ │ │
│ │России"; │ │ │ │ │ │
│ │- ежеквартальных информационных│ │ │ │ │ │
│ │материалов "Занятость и безработица на│ │ │ │ │ │
│ │Смоленщине"; │ │ │ │ │ │
│ │- периодических│ │ │ │ │ │
│ │информационно-аналитических бюллетеней│ │ │ │ │ │
│ │по приоритетным направлениям│ │ │ │ │ │
│ │государственной политики в сфере│ │ │ │ │ │
│ │занятости населения, деятельности│ │ │ │ │ │
│ │Департамента ФГСЗН по Смоленской│ │ │ │ │ │
│ │области, городских и районных центров│ │ │ │ │ │
│ │занятости населения; │ │ │ │ │ │
│ │- многопрофильной печатной продукции:│ │ │ │ │ │
│ │буклетов, брошюр, плакатов, памяток,│ │ │ │ │ │
│ │листовок и т.п., особое внимание уделяя│ │ │ │ │ │
│ │печатанию персонифицированных│ │ │ │ │ │
│ │раздаточных материалов для клиентов│ │ │ │ │ │
│ │службы занятости, особенно молодежи,│ │ │ │ │ │
│ │безработных и работодателей │ │ │ │ │ │
├═══┼═══════════════════════════════════════┼═════════════════┼═══════════┼═══════════┼═══════════┼══════════════┤
│6. │Разнообразить формы сотрудничества с│Департамент ФГСЗН│ │ │ │ │
│ │редакционными и творческими│по Смоленской│ │ │ │ │
│ │коллективами областных средств массовой│области │ │ │ │ │
│ │информации; продолжить выпуск целевой│ │ │ │ │ │
│ │тематической полосы "Служба занятости│ │ │ │ │ │
│ │информирует" в газетах "Рабочий путь",│ │ │ │ │ │
│ │"Все!", выход по областному радио, в│ │ │ │ │ │
│ │еженедельной передаче - "Для тех, кто│ │ │ │ │ │
│ │ищет работу"; широко использовать в│ │ │ │ │ │
│ │интересах органов службы занятости│ │ │ │ │ │
│ │населения и ее клиентов возможности│ │ │ │ │ │
│ │местного телевидения, городских и│ │ │ │ │ │
│ │районных газет. │ │ │ │ │ │
│ │Использовать в│ │ │ │ │ │
│ │информационно-разъяснительной работе│ │ │ │ │ │
│ │уличную и транспортную рекламу │ │ │ │ │ │
└═══┴═══════════════════════════════════════┴═════════════════┴═══════════┴═══════════┴═══════════┴══════════════…