Недействующий

АДМИНИСТРАЦИЯ СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 13.07.2007 N 258

О внесении изменений в Положение об оплате труда работников
смоленского областного государственного учреждения "Центр
гражданской защиты и пожарной безопасности"

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании постановления Администрации Смоленской области от 11.07.2017 N 450.
____________________________________________________________________

Администрация Смоленской области п о с т а н о в л я е т:

1. Внести в подпункт 3.2.2 пункта 3.2 Положения об оплате труда работников смоленского областного государственного учреждения "Центр гражданской защиты и пожарной безопасности", утвержденного постановлением Администрации Смоленской области от 26.07.2006 N 278 (в редакции постановлений Администрации Смоленской области от 17.10.2006 N 373, от 12.04.2007 N 122), изменение, изложив его следующей редакции:

"3.2.2. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну.

Работникам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, выплачивается ежемесячная надбавка к должностному окладу в следующих размерах:

- за работу со сведениями, имеющими степень секретности "особой важности", - 50 - 75 процентов;

- за работу со сведениями, имеющими степень секретности "совершенно секретно", - 30 - 50 процентов;

- за работу со сведениями, имеющими степень секретности "секретно", - 10 - 15 процентов при оформлении допуска с проведением проверочных мероприятий;

- за работу со сведениями, имеющими степень секретности "секретно", - 5 - 10 процентов без проведения проверочных мероприятий.".

2. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшим с 1 января 2007 года.

     Губернатор
     Смоленской области
                                 В.Н. Маслов




Текст документа сверен по:

официальный сайт: www.admin.sml

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»