1. Виды поощрения муниципального служащего:
1) объявление благодарности с выплатой единовременного денежного поощрения или без данной выплаты;
2) награждение почетной грамотой органа местного самоуправления муниципального образования Смоленской области (далее также - орган местного самоуправления) с выплатой единовременного денежного поощрения или с вручением ценного подарка, иные виды награждения, предусмотренные муниципальными правовыми актами;
(в ред. закона Смоленской области от 26.09.2024 N 179-з)
3) выплата единовременного денежного поощрения в связи с выходом на пенсию;
4) утратил силу. - Закон Смоленской области от 21.12.2012 N 122-з;
5) иные виды поощрения, установленные федеральным и областным законодательством.
2. Решение о поощрении муниципального служащего в соответствии с пунктами 1 и 3 части 1 настоящей статьи принимается представителем нанимателя (работодателем) и оформляется в виде правового акта.
(в ред. закона Смоленской области от 21.12.2012 N 122-з)
3. Решение о награждении в соответствии с пунктом 2 части 1 настоящей статьи принимается в порядке, установленном соответствующим положением о награждении.
4. Единовременное денежное поощрение, указанное в пункте 3 части 1 настоящей статьи, выплачивается муниципальному служащему, уволенному из органа местного самоуправления по собственному желанию в связи с выходом на пенсию, в размере его должностного оклада на дату увольнения за каждый год стажа муниципальной службы, но не более десяти должностных окладов.
(в ред. закона Смоленской области от 26.09.2024 N 179-з)
5. Утратила силу. - Закон Смоленской области от 21.12.2012 N 122-з.
6. Решение о поощрении муниципального служащего в соответствии с пунктом 5 части 1 настоящей статьи принимается в порядке, установленном федеральным и областным законодательством.