Недействующий

Об утверждении примерных форм трудовых договоров с руководителями государственных унитарных предприятий Тверской области и государственных учреждений Тверской области

VIII. Иные условия трудового договора


8.1. Настоящий трудовой договор, подписанный обеими сторонами и согласованный в порядке, определенном законодательством Тверской области, вступает в силу со дня назначения Руководителя на должность руководителя Предприятия в установленном законом порядке. Дата начала работы - с даты, указанной в распоряжении Администрации Тверской области о назначении Руководителя на должность руководителя Предприятия.

8.2. Срок действия договора в соответствии с требованиями абзаца 18 статьи 59 Трудового кодекса Российской Федерации устанавливается на __ лет(4) с испытательным сроком _____ месяца(ев)(5).

_________________________

(4) Не более 5 лет.(5) До 6 месяцев.     

8.3. Споры и разногласия  по настоящему трудовому договору  разрешаются  по соглашению сторон, а при невозможности достижения согласия - в соответствии с законодательством  Российской Федерации.

8.4.  Трудовая книжка руководителя ведется и хранится на Предприятии.

8.5. Настоящий трудовой договор заключен в четырех экземплярах, имеющих одинаковую юридическую  силу, которые хранятся: один - в Отраслевом органе исполнительной власти, второй - у Руководителя, третий - в Управлении государственной службы и кадров аппарата Губернатора Тверской области, четвертый - в органе по управлению государственным имуществом Тверской области.  

          8.6. В части, не предусмотренной настоящим трудовым договором, стороны руководствуются законодательством Российской Федерации, Тверской области и Уставом Предприятия.