1. Настоящее Положение определяет порядок и условия проведения мониторинга регионального рынка труда в Республике Башкортостан.
2. Данные мониторинга регионального рынка труда используются:
а) для формирования базы данных "Трудовые ресурсы Республики Башкортостан" с последующей оценкой эффективности распределения и использования трудовых ресурсов в Республике Башкортостан;
б) при разработке мероприятий, направленных на достижение сбалансированности спроса и предложения на региональном рынке труда;
в) для принятия мер и обеспечения государственных гарантий в области занятости населения, включая мероприятия по содействию трудоустройству и профессиональной ориентации населения;
г) при подготовке предложений по определению квот на выдачу иностранным гражданам приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности и разрешений на временное проживание в Российской Федерации;
д) для формирования государственного заказа на предоставление начального профессионального и среднего профессионального образования;
е) для информирования населения и работодателей о ситуации на региональном рынке труда.
3. Управление государственной службы занятости населения при Министерстве труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан осуществляет ежегодный мониторинг текущих потребностей рынка труда в квалифицированных специалистах и рабочих кадрах и результаты мониторинга представляет в Правительство Республики Башкортостан и Министерство экономического развития Республики Башкортостан до 15 ноября текущего года.
4. Министерство экономического развития Республики Башкортостан:
ежегодно в сентябре текущего года формирует отдельные показатели прогноза социально-экономического развития Республики Башкортостан на 2011 год и на период до 2013 года (приложение N 1);
ежегодно в сентябре текущего года с учетом макроэкономических показателей и демографической ситуации формирует баланс ежегодных дополнительных потребностей экономики и объема подготовки специалистов в образовательных учреждениях в разрезе 28 укрупненных групп специальностей (приложение N 2) с оптимизированными цифрами приема в образовательные учреждения Республики Башкортостан (приложение N 3);
ежегодно в ноябре текущего года формирует сводный республиканский прогноз потребности в специалистах и рабочих кадрах по 880 профессиям и специальностям на предстоящий год и среднесрочный период с учетом мониторинга текущих потребностей рынка труда в квалифицированных специалистах и рабочих кадрах, представленного Министерством труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан;
ежеквартально в срок до 10 числа месяца, следующего за отчетным, формирует прогноз потребности рынка труда в квалифицированных кадрах в разрезе 28 укрупненных групп специальностей в территориальном разрезе на основе данных, представленных администрациями муниципальных районов и городских округов Республики Башкортостан (приложения N 4, 5, 6);
представляет в Правительство Республики Башкортостан сводную информацию до 15 декабря текущего года.