ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 24 ноября 2011 года N 944-п
О внесении изменений в постановление Правительства области
от 27.04.2011 N 308-п
В соответствии со статьями 134, 144 Трудового кодекса Российской Федерации, статьёй 6 Закона Ярославской области от 21 декабря 2004 г. N 64-з «Об оплате труда работников государственных учреждений Ярославской области» и в целях повышения эффективности деятельности работников государственного казённого учреждения Ярославской области «Бизнес-инкубатор» Правительство области
постановляет:
1. Внести в Положение об оплате труда работников государственного казенного учреждения Ярославской области «Бизнес-инкубатор», утвержденное постановлением Правительства области от 27.04.2011 N 308-п «Об оплате труда работников государственного казённого учреждения Ярославской области «Бизнес-инкубатор», изменения согласно приложению.
2. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя Губернатора области Елфимова И.С.
3. Постановление вступает в силу с момента подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 сентября 2011 года.
Губернатор области
С.А. Вахруков
Приложение
к постановлению
Правительства области
от 24.11.2011 N 944-п
Изменения,
вносимые в Положение об оплате труда работников государственного казенного учреждения
Ярославской области «Бизнес-инкубатор»
1. Из пункта 1.2 раздела 1 абзац пятый исключить.
2. Должностные оклады руководителей, специалистов, служащих (технических исполнителей) государственного казённого учреждения Ярославской области «Бизнес-инкубатор» (приложение 1 к Положению) и тарифную систему оплаты труда рабочих государственного казённого учреждения Ярославской области «Бизнес-инкубатор» (приложение 2 к Положению) изложить в следующей редакции:
«Приложение 1
к Положению
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
руководителей, специалистов, служащих (технических исполнителей)
государственного казённого учреждения Ярославской области
«Бизнес-инкубатор»
Наименование должности, требования к квалификации | Размер месячного должностного оклада, рублей |
1 | 2 |
Директор учреждения - высшее профессиональное (экономическое) образование или высшее образование в сфере управления организацией и стаж работы на руководящих должностях не менее 5 лет | 7100 - 9100 |
Заместитель директора по развитию - высшее профессиональное (экономическое, инженерно-экономическое) образование и стаж экономической работы на руководящих должностях не менее 5 лет | 6600 - 7100 |
Начальник отдела - высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 5 лет | 6150 - 6600 |
Главный бухгалтер - высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж бухгалтерско-финансовой работы, в том числе на руководящих должностях, не менее 5 лет | 6150 - 6600 |
Бухгалтер - среднее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или специальная подготовка по установленной программе и стаж работы по учету и контролю не менее 3 лет | 4500 - 4900 |
Бухгалтер II категории - высшее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера не менее 3 лет | 4900 - 5300 |
Бухгалтер I категории - высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера II категории не менее 3 лет | 5300 - 5700 |
Юрисконсульт - высшее профессиональное (юридическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (юридическое) образование и стаж работы в должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет | 4500 - 4900 |
Экономист - высшее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы либо среднее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности экономиста I категории не менее 3 лет или других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет | 4500 - 4900 |
Техник - среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника или других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 2 лет | 4500 - 4900 |
Секретарь-администратор - высшее профессиональное образование, без предъявления требований к стажу работы | 4150 - 4500 |
Системный администратор - высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности не менее 3 лет | 4900 - 5300 |
Технический администратор - высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности не менее 3 лет | 4500 - 4900 |
Менеджер проектов - высшее профессиональное образование (по специальности «менеджмент») или высшее профессиональное образование и дополнительная подготовка в области теории и практики менеджмента, стаж работы по специальности не менее 2 лет | 5300 - 5700 |
Приложение 2
к Положению
ТАРИФНАЯ СИСТЕМА
оплаты труда рабочих государственного казённого учреждения
Ярославской области «Бизнес-инкубатор»
1. Межразрядные тарифные коэффициенты и тарифные ставки тарифной сетки по оплате труда рабочих учреждения:
Разряд оплаты труда | Межразрядный тарифный коэффициент | Размер тарифной ставки, рублей |
1 | 1,00 | 2000 |
2 | 1,040 | 2100 |
3 | 1,090 | 2200 |
4 | 1,142 | 2300 |
5 | 1,268 | 2600 |
6 | 1,407 | 2800 |
7 | 1,546 | 3100 |
8 | 1,699 | 3400 |
2. Профессии рабочих учреждения и их тарификация в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих:
Наименование профессии | Диапазон тарифных разрядов |
Уборщик производственных и служебных помещений | 1 - 2 |
Водитель автомобиля | 4 - 8 |
