ГУБЕРНАТОР ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 19 апреля 2004 года N 269

О проведении областного смотра-конкурса
 «За равные возможности» в 2004 году

____________________________________________________________________
Утратил силу с 1 июля 2006 года на основании Постановления Губернатора ЯО от 06.05.2006 N 356.
____________________________________________________________________

В целях активизации работы предприятий области по обеспечению гарантий трудовой занятости инвалидов и созданию условий, обеспечивающих инвалидам равные с другими гражданами возможности для занятия полезной, приносящей доход трудовой деятельностью,

постановляю:

1. Провести в 2004 году среди предприятий области, применяющих труд инвалидов, областной смотр-конкурс состояния условий труда и обеспечения социальных льгот и гарантий инвалидов в соответствии с индивидуальной программой реабилитации инвалида «За равные возможности» (далее смотр-конкурс).

2. Утвердить положение о смотре-конкурсе (приложение 1) и состав конкурсной комиссии (приложение 2).

3. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований области привлечь к участию в смотре-конкурсе предприятия, расположенные на территории муниципальных образований, довести до них положение о смотре-конкурсе.

4. Контроль за исполнением данного постановления возложить на первого заместителя Губернатора области Скороходову И.И.

5. Настоящее постановление вступает в силу с момента его подписания.

Губернатор области
      А.И. Лисицын

Приложение 1
к постановлению
Губернатора области
от 19.04.2004 N 269

Положение

об областном смотре-конкурсе
«За равные возможности»

1. Общее положение

Областной смотр-конкурс «За равные возможности» (далее смотр-конкурс) проводится среди предприятий Ярославской области, применяющих труд инвалидов, по двум категориям:

- к первой категории относятся специализированные предприятия, применяющие труд инвалидов, общественных объединений инвалидов, имеющих льготы на федеральном и местном уровнях;

- ко второй категории относятся предприятия независимо от вида деятельности, организационно-правовых форм и форм собственности, применяющие труд инвалидов, и в которых соблюдается квота для приема на работу инвалидов, установленная статьей 21 Федерального закона «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» (не ниже 2% от общей численности работающих).

2. Цель проведения смотра-конкурса

Целью проведения смотра-конкурса является расширение участия предприятий области в обеспечении гарантий трудовой занятости инвалидов и создание им равных с другими гражданами условий и возможностей для занятия полезной деятельностью, приносящей доход.

3. Задачи смотра-конкурса

Основными задачами смотра-конкурса являются:

- активизация деятельности работодателей по приему на работу инвалидов в рамках установленной Федеральным законом «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» квоты и созданию дополнительных рабочих мест для инвалидов сверх установленной квоты;

- активизация деятельности работодателей по улучшению организации и условий труда инвалидов в соответствии с индивидуальной программой реабилитации инвалида (оборудование рабочего места с учетом конкретных ограничений жизнедеятельности);

- изучение и распространение передового опыта по применению труда инвалидов на предприятиях и созданию условий для их деятельности;

- улучшение взаимодействия органов государственной власти области и органов местного самоуправления муниципальных образований области, заинтересованных в реализации государственной политики в вопросах трудовой занятости инвалидов и контролю за состоянием условий труда инвалидов.

4. Проведение смотра-конкурса

Организационно-техническое обеспечение смотра-конкурса осуществляет департамент социальной защиты населения и труда Администрации области. Координацию проведения смотра-конкурса осуществляет утвержденная постановлением Губернатора области конкурсная комиссия.

5. Порядок отбора участников и проведения смотра-конкурса

В смотре-конкурсе принимают участие предприятия, применяющие труд инвалидов по обеим категориям, указанным в разделе 1 настоящего положения, и подавшие заявки по установленной форме (приложение 1 к положению) в срок до 01.06.2004 в департамент социальной защиты населения и труда Администрации Ярославской области (150054, г. Ярославль, ул.Чехова, д.5, отдел реабилитации инвалидов, к.102).

Смотр-конкурс проводится по результатам деятельности предприятий, применяющих труд инвалидов, с учетом результатов работы за 2004 год.

6. Подведение итогов смотра-конкурса и определение победителей

Предприятия представляют информацию о своей деятельности (приложение 2 к положению) в срок до 01.04.2005 в департамент социальной защиты населения и труда Администрации области.

Итоги смотра-конкурса подводит конкурсная комиссия к 01.05.2005 по результатам анализа показателей, представленных предприятиями в информационной карте (приложение 2 к положению) по каждой категории предприятий отдельно.

При необходимости члены конкурсной комиссии могут ознакомиться с деятельностью предприятий с выездом на место.

Победителей смотра-конкурса определяет конкурсная комиссия: первое, второе и третье призовые места соответственно по каждой категории предприятий.

7. Подведение итогов смотра-конкурса и награждение победителей

Итоги смотра-конкурса подводятся на заседании конкурсной комиссии в мае 2005 года.

Конкурсная комиссия утверждает победителей смотра-конкурса и определяет формы их поощрения: дипломы, ценные подарки, денежные премии.

Результаты смотра-конкурса публикуются в средствах массовой информации.

Приложение 1
к положению об областном
смотре-конкурсе
«За равные возможности»

ЗАЯВКА
на участие в областном смотре-конкурсе
«За равные возможности» в 2004 году

________________________________________________________________

(полное наименование предприятия-заявителя)

учредитель ______________________________________________________

(только для предприятий общественных объединений инвалидов)

________________________________________________________________

(юридический адрес)

________________________________________________________________

(почтовый адрес)

зарегистрировано__________________________20___г.

________________________________________________________________

(орган, зарегистрировавший предприятие-заявителя)

о чем выдано свидетельство N ___________________

_______________________________________________________________

(отрасль производства, вид деятельности)

с численностью работающих _____________ чел., в том числе инвалидов________ чел., что составляет _____ % от общей численности, заявляет о своем намерении принять участие в областном смотре-конкурсе «За равные возможности» в 2004 году.

С порядком проведения смотра-конкурса ознакомлены и согласны.

Подтверждаем, что организация-заявитель не является банкротом, не находится в состоянии ликвидации, арест на ее имущество не наложен.

Полноту и достоверность сведений, указанных в настоящей заявке, гарантируем.

Уведомлены о том, что участники смотра-конкурса, представившие в конкурсную комиссию недостоверные данные, могут быть не допущены к участию в смотре-конкурсе или сняты с участия в смотре-конкурсе в процессе его проведения.

Руководитель предприятия ______________________/_________________/

Главный бухгалтер        _____________________/_________________/

М П «_____»____________2004 г.

ФИО исполнителя, телефон

Приложение 2
к положению об областном
смотре-конкурсе
«За равные возможности»

ИНФОРМАЦИОННАЯ КАРТА
УЧАСТНИКА СМОТРА-КОНКУРСА

     
Общие положения

1. Предприятие ____________________________________________

            (полное наименование, юридический адрес претендента)

______________________________________________________________

Почтовый адрес________________________________________________

Телефон/факс__________________________________________________

Отрасль производства (вид деятельности)___________________________

_______________________________________________________________

Организационно-правовая форма__________________________________

6. Руководитель _________________________________________________

(Ф.И.О.)

7. Исполнитель___________________________________________________

(Ф.И.О., телефон)

     
Социально-экономическое положение и охрана труда