Реализация Концепции позволит:
создать систему работы с персоналом, обеспечивающую воспроизводство трудового потенциала предприятий и организаций области в соответствии с требованиями рынка труда и научно-технического прогресса;
улучшить подготовку резерва кадров;
увеличить приток молодежи на предприятия путем повышения престижности профессий производства материальных благ;
повысить конкурентоспособность рабочей силы;
удовлетворить потребности трудящихся в материализации своих способностей, опыта, самореализации;
предотвратить массовое высвобождение работников предприятий и организаций, уменьшить скрытую и циклическую безработицу.