Положение о Совете по кадровой политике при главе администрации (губернаторе) Калининградской области
I. Общие положения
1. Совет по кадровой политике при главе администрации (губернаторе) Калининградской области в (дальнейшем именуется Совет) является консультативным органом главы администрации (губернатора) области по вопросам разработки и обеспечения реализации кадровой политики в системе исполнительной власти Калининградской области.
2. Совет в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральными Законами, Указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, главы администрации (губернатора) области, а также настоящим Положением.
II. Задачи Совета
Основными задачами Совета являются:
- координация кадровой политики территориальных органов министерств и ведомств Российской Федерации и администрации области в системе государственной службы;
- анализ состояния эффективности деятельности государственных служащих в системе исполнительной власти области;
- разработка предложений по совершенствованию работы с кадрами и повышения эффективности деятельности органов исполнительной власти в сфере работы с кадрами;
- подготовка предложений по подбору и расстановке кадров на государственные должности в системе исполнительной власти, назначение на которые осуществляет глава администрации (губернатор) области;
- анализ эффективности взаимодействия органов управления всех уровней в процессе реализации кадровой политики, подготовка предложений по его совершенствованию.
III. Полномочия Совета по кадровой политике
1. Полномочия председателя Совета:
- утверждает планы работы Совета и повестку дня заседания;
- определяет время и место заседания Совета;
- ведет заседания Совета;
- дает поручения членам Совета, заместителям главы администрации области, другим должностным лицам администрации области для подготовки предложений по кадровой ситуации в администрации области, федеральных органах исполнительной власти и справочного материала по этому вопросу.
2. Полномочия членов Совета:
- лично участвуют в обсуждении кандидатур, предложенных для рассмотрения Советом;
- вносят предложения по плану работы Совета;
- вносят предложения по назначению кандидатур на государственные должности по курируемым направлениям;
- по поручению председателя ведут заседания Совета;
- имеют право в случае несогласия с принятым решением выразить свое особое мнение.
3. Полномочия секретаря Совета
- по поручению председателя Совета организует подготовку заседаний Совета;
- под руководством председателя Совета осуществляет подготовку планов работы Совета, необходимых материалов для обсуждения кандидатур, предложенных на должности государственных служащих администрации области и федеральных органов исполнительной власти;
- доводит до членов Совета дату заседания Совета, обеспечивает их необходимыми материалами по рассматриваемым кандидатурам;
- ведет протоколы заседаний Совета и осуществляет контроль за ходом выполнения принятых постановлений.