Журнал
уведомительной регистрации соглашений
Регистра- ционный № | Дата регистрации | Вид деятельности | Сторона органов исполнительной власти (органов местного самоуправления) | Сторона работодателей | Сторона работников | Дата заключения | Срок действия | Примечание | |||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | |||
Приложение № 3
к Административному регламенту предоставления Министерством трудовых ресурсов и демографической политики Забайкальского
края государственной услуги по проведению уведомительной регистрации коллективных договоров, соглашений
На бланке письма | ___________________________________________ (Ф.И.О., должность представителей сторон коллективного договора, соглашения) |
УВЕДОМЛЕНИЕ Министерство трудовых ресурсов и демографической политики Забайкальского края сообщает, что коллективный договор, соглашение, ___________________________________________________________________________ (полное наименование организации, заключившей ___________________________________________________________________________ коллективный договор, соглашение) Зарегистрирован (о) "____"___________20__г. Регистрационный номер ______________ Условия коллективного договора, соглашения, ухудшающие положение работников по сравнению с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, не выявлены. Руководитель (его заместитель) ____________ ________________________________________________ (подпись) (фамилия, имя, отчество) |
Приложение № 4
к Административному регламенту предоставления Министерством трудовых ресурсов и демографической политики Забайкальского
края государственной услуги по проведению уведомительной регистрации коллективных договоров, соглашений
На бланке письма | ___________________________________________ (Ф.И.О., должность представителей сторон коллективного договора, соглашения) |
УВЕДОМЛЕНИЕ Министерство трудовых ресурсов и демографической политики Забайкальского края сообщает, что коллективный договор, соглашение, ___________________________________________________________________________ (полное наименование организации, заключившей ___________________________________________________________________________ коллективный договор, соглашение) Зарегистрирован (о) "____"___________20__г. Регистрационный номер ______________ При осуществлении регистрации выявлены условия, ухудшающие положение работников по сравнению с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права. Поскольку условия, ухудшающие положение работников недействительны и не подлежат применению, Министерство трудовых ресурсов и демографической политики Забайкальского края рекомендует внести следующие изменения: __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ Руководитель (его заместитель) ____________ ________________________________________________ (подпись) (фамилия, имя, отчество) |
Приложение № 5
к Административному регламенту предоставления Министерством трудовых ресурсов и демографической политики Забайкальского
края государственной услуги по проведению уведомительной регистрации коллективных договоров, соглашений
Блок-схема предоставления государственной услуги |
| |||||||||||||||||||
V | |||||||||||||||||||
| |||||||||||||||||||
V | |||||||||||||||||||
| |||||||||||||||||||
| V |
| V | ||||||||||||||||
|
| ||||||||||||||||||
| V | ||||||||||||||||||
|
| ||||||||||||||||||
V | |||||||||||||||||||
| |||||||||||||||||||
V | |||||||||||||||||||
| |||||||||||||||||||
по сравнению с трудовым законодательством | |||||||||||||||||||