(в ред. Постановления Правительства Забайкальского края от 29.05.2018 N 224)
ФОРМА
ИНФОРМАЦИЯ
О СОЗДАННЫХ ИЛИ ВЫДЕЛЕННЫХ РАБОЧИХ МЕСТАХ
ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА ИНВАЛИДОВ (НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ ГРАЖДАН)
В СООТВЕТСТВИИ С УСТАНОВЛЕННОЙ КВОТОЙ ДЛЯ ПРИЕМА НА РАБОТУ
ИНВАЛИДОВ (НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ ГРАЖДАН), ИНФОРМАЦИЯ
О ЛОКАЛЬНЫХ НОРМАТИВНЫХ АКТАХ, СОДЕРЖАЩИХ СВЕДЕНИЯ О ДАННЫХ
РАБОЧИХ МЕСТАХ, И ВЫПОЛНЕНИИ КВОТЫ ДЛЯ ПРИЕМА НА РАБОТУ
ИНВАЛИДОВ (НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ ГРАЖДАН) ЗА _______ 20__ Г.
Полное наименование юридического лица (с указанием организационно-правовой формы)/физического лица (индивидуального предпринимателя)/крестьянского (фермерского) хозяйства | |||
Адрес государственной регистрации (адрес постоянно действующего исполнительного органа) | |||
ОГРН, дата регистрации | |||
ИНН | КПП | ||
Основной вид экономической деятельности (по ОКВЭД) | |||
Среднесписочная численность работников | |||
Количество рабочих мест, условия труда на которых отнесены к вредным и (или) опасным условиям труда по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда или результатам специальной оценки условий труда | |||
Среднесписочная численность работников, за исключением работников, условия труда которых отнесены к вредным и (или) опасным условиям труда по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда или результатам специальной оценки условий труда | |||
Количество работающих инвалидов/несовершеннолетних граждан на конец отчетного периода | |||
Дата последней специальной оценки (аттестации) рабочих мест | |||
Количество квотируемых рабочих мест для трудоустройства инвалидов | |||
Количество трудоустроенных инвалидов за отчетный месяц | |||
Количество уволенных инвалидов за отчетный месяц | |||
Действующие рабочие места для инвалидов: наименование профессии (специальности), должности <*> на основании локальных нормативных актов, вид локального нормативного акта, его реквизиты | Количество рабочих мест | Квалификация | Характер работы (постоянная, временная, по совместительству, сезонная, надомная) | Профессионально-квалификационные требования, образование, дополнительные навыки, опыт работы | Режим работы (нормальная продолжительность рабочего времени, ненормированный рабочий день, в режиме гибкого рабочего времени, сокращенная продолжительность рабочего времени, сменная работа, работа вахтовым методом) | Примечания (вакантное или занятое рабочее место) |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
________________
* Указывается информация о рабочих местах, выделенных, созданных, оборудованных (оснащенных) для трудоустройства инвалидов/несовершеннолетних граждан.
Вакантные рабочие места для несовершеннолетних граждан: наименование профессии (специальности), должности <**> | Квалификация | Характер работы (постоянная, временная, по совместительству, сезонная, надомная) | Профессионально-квалификационные требования, образование, дополнительные навыки, опыт работы | Режим работы (в режиме гибкого рабочего времени, сокращенная продолжительность рабочего времени) |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
________________
** Указывается информация о рабочих местах, выделенных, созданных, оборудованных (оснащенных) для трудоустройства несовершеннолетних граждан.
Руководитель (представитель работодателя)
___________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество, подпись)
М.П. (при ее наличии)