Статья 2-1. Повышение тарифных ставок (окладов) для некоторых категорий работников (Статья 2-1 в редакции Закона Читинской области от 18 апреля 2007 года № 921-ЗЧО )
1. В областных государственных учреждениях осуществляется повышение тарифных ставок (окладов):
1) в образовательных учреждениях:
а) педагогическим работникам лицеев, гимназий, колледжей - на 15 процентов;
б) работникам образовательных учреждений, занятым психолого-медико-педагогической помощью и диагностикой, - на 20 процентов;
в) работникам образовательных учреждений для несовершеннолетних, совершивших общественно опасные деяния, - на 50 процентов;
г) работникам в специальных (коррекционных) классах, группах для обучающихся (воспитанников) с отклонениями в развитии и классах, группах для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, - на 15-20 процентов;
д) тренерам-преподавателям и инструкторам-методистам специализированных детско-юношеских школ олимпийского резерва - на 15 процентов;
2) в учреждениях здравоохранения:
а) медицинским и фармацевтическим работникам госпиталей для ветеранов войн и специальных отделений больниц, а также центров восстановительной терапии для воинов-интернационалистов - на 15 процентов, иным работникам - на 10 процентов;
б) врачам и провизорам - руководителям учреждений здравоохранения и их заместителям, главным медицинским сестрам, главным акушеркам, главным фельдшерам, которым в результате аттестации присвоена:
первая квалификационная категория - на один разряд тарифной сетки;
высшая квалификационная категория - на два разряда тарифной сетки;
в) руководителям отделов, отделений, лабораторий, кабинетов, отрядов и других структурных подразделений из числа врачебного и фармацевтического персонала в соответствии с профилем данного подразделения:
при наличии в подразделении до 6 врачебных и провизорских должностей - на один разряд тарифной сетки;
при наличии в подразделении 7 и более врачебных и провизорских должностей - на два разряда тарифной сетки;
г) работникам учреждений здравоохранения за работу в опасных (особо опасных) для здоровья и тяжелых (особо тяжелых) условиях труда - на 15-25 процентов;
д) специалистам судебно-психиатрических экспертных отделений (комиссий) - на 30 процентов;
е) работникам домов ребенка, а также медицинским работникам детских домов и школ-интернатов для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в том числе состоящим в штате лечебно-профилактических учреждений медицинским работникам, занятым исключительно обслуживанием детей в этих учреждениях образования, - на 20 процентов;
3) в учреждениях социального обеспечения:
а) за работу с детьми с девиантным поведением:
в социально-реабилитационных центрах для несовершеннолетних, социальных приютах для детей и подростков, центрах помощи семье и детям, центрах помощи детям, оставшимся без попечения родителей, - на 20 процентов;
в комплексных центрах социального обслуживания населения - на 15 процентов;
б) за работу в опасных (особо опасных) для здоровья и тяжелых (особо тяжелых) условиях труда - на 15-25 процентов.
2. Абсолютный размер каждого повышения исчисляется из тарифной ставки (оклада) без учета других повышений, надбавок и доплат.
3. Порядок и условия установления повышенных тарифных ставок (окладов) работникам учреждений, указанных в части 1 настоящей статьи, устанавливаются Администрацией Читинской области.