Недействующий

О государственных должностях и государственной гражданской службе Читинской области. Утратил силу с 01 февраля 2005 года

ГЛАВА VII. ГОСУДАРСТВЕННАЯ ГРАЖДАНСКАЯ СЛУЖБА ЧИТИНСКОЙ ОБЛАСТИ
(ЗАМЕЩЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ ОБЛАСТИ КАТЕГОРИИ "Б" И "В")


Статья 31. Принципы государственной гражданской службы области

(Статья 31 в редакции Закона Читинской области от 22.10.2003 № 502-ЗЧО)

1. Принципы государственной гражданской, службы области:

- федерализм, обеспечивающий единство системы государственной службы и соблюдение конституционного разграничения предметов ведения и полномочий между федеральными органами государственной власти и органами государственной власти области;

- законность;

- приоритет прав и свобод человека и гражданина, их непосредственное действие, обязательность их признания, соблюдения и защиты;

- равный доступ граждан к государственной гражданской службе;

- единство правовых и организационных основ государственной гражданской службы, предполагающее законодательное закрепление единого подхода к организации государственной гражданской службы;

- взаимосвязь государственной гражданской службы и муниципальной службы;

- открытость государственной гражданской службы и ее доступность общественному контролю, объективное информирование общества о деятельности государственных гражданских служащих;

- профессионализм и компетентность государственных гражданских служащих;

- защита государственных гражданских служащих от неправомерного вмешательства в их профессиональную служебную деятельность как государственных органов и должностных лиц, так и физических и юридических лиц.

2. Реализация принципов государственной гражданской службы обеспечивается федеральным законом о государственной гражданской службе.

Статья 32. Классификация государственных должностей государственной гражданской службы области.

1. Государственные должности государственной гражданской службы области подразделяются на следующие группы:

высшие государственные должности государственной гражданской службы (5-я группа);

главные государственные должности государственной гражданской службы (4-я группа);

ведущие государственные должности государственной гражданской службы (3-я группа);

старшие государственные должности государственной гражданской службы (2-я группа);

младшие государственные должности государственной гражданской службы (1-я группа).

2. К высшим и главным государственным должностям области относятся должности, связанные с непосредственным обеспечением реализации полномочий областной Думы и Администрации области, определенных Уставом области.

3. К ведущим и старшим государственным должностям Читинской области относятся должности, связанные с обеспечением исполнения полномочий вышестоящих должностных лиц (лиц, замещающих государственные должности категории "А" и государственных  гражданских служащих, замещающих высшие и главные государственные должности области) и непосредственным руководством государственными гражданскими  служащими, замещающими младшие государственные должности, и техническим персоналом.

4. К младшим государственным должностям Читинской области относятся должности, связанные с оказанием специальной консультативной помощи в осуществлении полномочий вышестоящих должностных лиц.

5. Государственные должности государственной гражданской службы подразделяются по специализациям, предусматривающим наличие у государственного служащего для исполнения обязанностей по государственной должности государственной гражданской службы одной специализации соответствующего профессионального образования.

Специализация государственных должностей устанавливается в зависимости от функциональных особенностей государственных должностей и особенностей предмета ведения соответствующих областных государственных органов.

6. Квалификационные требования к государственным гражданским служащим области представляют собой требования к уровню специального профессионального образования, стажу и опыту работы по специальности, знанию Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Устава и законов области применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей.

Квалификационные требования предъявляются в соответствии со специализацией государственной должности.