Тщательно изучите значение каждого представленного критерия. Оценка проводится по пятибалльной системе от 1 (неудовлетворительно) до 5 (отлично). Оцениваться в 5 баллов могут сколько угодно критериев. Не стройте оценку на основе общего впечатления. Не позволяйте личным чувствам диктовать Вам оценку.
N | Фамилия, | Вид службы | Категория | Экспертные оценки | Общий | ||||
сжатость | убедитель- | соблю- | оригиналь- | соответствие | |||||
1. | |||||||||
2. | |||||||||
3. | |||||||||
4. | |||||||||
5. | |||||||||
n | |||||||||
Член Конкурсной комиссии ________________ _________________________________
(подпись) (расшифровка подписи)