Недействующий

ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ

РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 6 июня 1995 г. N 606-р

О ДОПОЛНЕНИИ И ИЗМЕНЕНИИ РАСПОРЯЖЕНИЯ ГЛАВЫ
АДМИНИСТРАЦИИ ОБЛАСТИ ОТ 27.03.95 N 275-Р
"О ПОВЫШЕНИИ ТАРИФНЫХ СТАВОК
(ОКЛАДОВ) ЕДИНОЙ ТАРИФНОЙ СЕТКИ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА
РАБОТНИКОВ БЮДЖЕТНОЙ СФЕРЫ"


1. Во исполнение п. 2.3 Распоряжения главы администрации области от 27.03.95 N 275-р, разрешить комитетам администрации области: здравоохранения, социальной защиты населения, по физической культуре и спорту, управлениям администрации области: по делам культуры и искусства, образования - производить надбавки и доплаты за совмещение профессий, расширение зон обслуживания, сложность и напряженность в труде работникам подведомственных учреждений согласно нормативным актам министерств, но при этом размер надбавок не должен превышать 2,5 ставок, включая зарплату по основной должности, совместительству и доплату за совмещение профессий в пределах установленного фонда оплаты труда и численности.

Установить лимит фонда оплаты труда каждого подведомственного учреждения.

2. Комитетам администрации области: здравоохранения (Безворитный), социальной защиты населения (Радаев), по физической культуре и спорту (Сысоев), управлениям администрации области: образования (Букин), по делам культуры и искусства (Мынов):

2.1. Создать комиссии по определению необходимости и условиям введения доплат и надбавок работникам социально-культурных учреждений и предоставить комиссиям право снимать или уменьшать надбавки.

2.2. Совместно с управлением по труду администрации области (Буркин) отработать и внедрить систему найма руководителей, главных и ведущих специалистов на контрактной основе.

3. Установить работникам, имеющим почетные звания: "Заслуженный врач", "Заслуженный учитель", "Заслуженный работник культуры", "Заслуженный мастер спорта", "Заслуженный тренер", "Заслуженный деятель искусств", "Заслуженный артист", "Заслуженный мастер профтехобразования", "Заслуженный работник социального обеспечения" - доплату к заработной плате в размере 10%.

4. В связи с низкой укомплектованностью врачами участковой службы системы здравоохранения и врачебно-трудовых экспертных комиссий (ВТЭК) главам администраций совместно с комитетом здравоохранения администрации области (Безворитный) и комитетом социальной защиты населения (Радаев) в индивидуальном порядке устанавливать 20% надбавку к окладам врачам в городах и рабочих поселках области.

5. Установить надбавки:

5.1. Руководящим и педагогическим работникам учебных заведений управления образования администрации области, ведущим опытно-экспериментальную работу, в размере до 15% заработной платы.

5.2. Коллективам областного театра кукол и Димитровградского драматического театра - в размере 25% должностного оклада.

6. Повысить ставки педагогическим работникам учебных заведений системы управления образования администрации области 7 и 8 разрядов на 20%; с 9 по 14 разряд - на 10%.

7. Во изменение второго абзаца п. 2.4 Распоряжения Главы администрации области от 27.03.95 N 275-р, разрешить управлению образования создать фонд оплаты труда от фонда заработной платы мастеров производственного обучения для установления надбавок высококвалифицированным мастерам производственного обучения в городских профтехучилищах в размере 20% и училищах сельскохозяйственного профиля - 25%.

8. Пункт 2.4 Распоряжения главы администрации области от 27.03.95 N 275-р дополнить после слов "образования администрации области" словами: "и институту повышения квалификации и переподготовки работников образования при Ульяновском Государственном педагогическом университете".

9. Контроль за выполнением настоящего распоряжения возложить на заместителя главы администрации области Павлова А.Ф.

10. Данное распоряжение вступает в силу с момента его подписания.


Глава администрации области
Ю.Ф.ГОРЯЧЕВ



Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»