Статья 15. Гарантии для муниципальных служащих
1. Муниципальному служащему, кроме гарантий предусмотренных Кодексом Законов о Труде Российской Федерации, в зависимости от условий прохождения им муниципальной службы могут предоставляться и иные гарантии в случаях и порядке, установленных правовыми актами муниципального образования.
Статья 16. Денежное содержание муниципальных служащих
1. Денежное содержание выплачивается муниципальным служащим из средств местного бюджета соответствующего муниципального образования.
2. Порядок назначения должностных окладов муниципальным служащим устанавливается правовыми актами муниципальных образований.
3. Сокращение бюджетных ассигнований не может служить основанием для отмены либо снижения гарантий, предоставленных муниципальному служащему.
Статья 17. Отпуск муниципальных служащих
1. Муниципальному служащему устанавливается ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью не менее 24 рабочих дней в расчете на шестидневную рабочую неделю.
Органы местного самоуправления в соответствии с правовыми актами муниципального образования могут устанавливать дополнительные оплачиваемые ежегодные отпуска.
2. По согласованию с руководителем органа местного самоуправления муниципальному служащему по его личной просьбе может быть предоставлен отпуск без сохранения денежного содержания на срок до шести месяцев.
Статья 18. Пенсионное обеспечение муниципальных, служащих
1. Муниципальным служащим пенсии назначаются в соответствии с действующим пенсионным законодательством Российской Федерации.
2. Органы местного самоуправления могут устанавливать дополнительные доплаты к пенсионному обеспечению муниципального служащего за счет средств соответствующего местного бюджета, самостоятельно определив размер, длительность и порядок их выплаты.