1.1. Настоящий регламент устанавливает стандарт и порядок предоставления государственной услуги по экспертизе правильности предоставления работникам компенсаций за тяжелую работу, работу с вредными и (или) опасными условиями труда (далее - государственная услуга).
1.2. Предоставление государственной услуги осуществляется в соответствии с:
Трудовым кодексом Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (далее - Трудовой кодекс РФ);
постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 30.11.2000 N 86 "Об утверждении Рекомендаций по организации деятельности органов, осуществляющих государственную экспертизу условий труда в Российской Федерации" (далее - постановление Минтруда РФ N 86);
постановлением Госстандарта РФ от 26.12.1994 N 367 "О принятии и введении в действие Общероссийского классификатора профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов ОК 016-94" (далее - постановление Госстандарта РФ N 367);
постановлением Правительства Российской Федерации от 25.04.2003 N 244 "Об утверждении Положения о проведении государственной экспертизы условий труда в Российской Федерации" (далее - Положение о проведении государственной экспертизы условий труда в РФ);
приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 28.03.2003 N 126 "Об утверждении Перечня вредных производственных факторов, при воздействии которых в профилактических целях рекомендуется употребление молока или других равноценных продуктов" (далее - приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ N 126);
постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10 "Об утверждении Списков N 1 и N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение" (далее - Списки N 1 и N 2 производств, работ, профессий, показателей);
постановлением Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 25.10.1974 N 298/П-22 "Об утверждении Списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день" (далее - Список производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда);
Законом Республики Татарстан от 10.12.1997 N 1417 "Об охране труда в Республике Татарстан" (далее - Закон РТ N 1417);
Положением о Министерстве труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан, утвержденным постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 15.08.2007 г. N 388 (далее - Положение о Министерстве).
1.3. Исполнитель государственной услуги: Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан (далее - Министерство).
1.4. В настоящем регламенте используются следующие термины и определения:
требования охраны труда - государственные нормативные требования охраны труда и требования охраны труда, установленные правилами и инструкциями по охране труда;
условия труда - совокупность факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника;
технологический регламент - документ, определяющий оптимальный технологический режим, порядок проведения операций технологического процесса, обеспечивающий выпуск продукта требуемого качества, безопасные условия эксплуатации, а также выполнения требований по охране окружающей среды;
технологический процесс - совокупность физико-химических или физико-механических превращений веществ и изменения значений параметров материальных сред, целенаправленно проводимых в аппарате (в системе взаимосвязанных аппаратов, агрегате, машине).