+-----------------------------------------------------------------------+
¦ Предприятие, ¦ Профессия ¦Стаж работы в данной¦Наименование вредных¦
¦ цех (участок) ¦ ¦профессии с _______ г.¦веществ и факторов ¦
+---------------+-----------+----------------------+--------------------¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----------------------------------------------------------------------+
Работникам, признанным годными к работе с вредными и (или) опасными веществами и производственными факторами, выдается на руки заключение для работодателя (форма N 6), подписанное председателем медицинской комиссии и заверенное печатью медицинского учреждения (организации).
Форма N 6
+-----------------------------------------------------------------------+
¦Штамп медицинского учреждения (организации) ¦
¦ ¦
¦ Заключение (образец) ¦
¦ медицинской комиссии о профпригодности ¦
¦ ¦
¦Состояние здоровья работника __________________________________ (Ф.И.О)¦
¦предприятия ___________________________________________________________¦
¦профессия _____________________________________________________________¦
¦соответствует поручаемой работе _______________________________________¦
¦_______________________________________________________________________¦
¦Председатель медицинской комиссии ¦
¦________________________ (подпись и личная печать) ¦
¦Дата ___________________ (печать медицинского учреждения (организации))¦
+-----------------------------------------------------------------------+
Работник информируется о результатах проведенного медицинского осмотра (обследования) с выдачей заключения (форма N 7) для медицинского учреждения (организации), осуществляющей постоянное медицинское наблюдение.
Форма N 7
+-----------------------------------------------------------------------+
¦Штамп медицинского учреждения (организации) ¦
¦ ¦
¦ Заключение (образец) ¦
¦ по результатам периодического медицинского осмотра ¦
¦ ¦
¦Ф.И.О. ________________________________________________________________¦
¦Дата рождения ________________ ¦
¦Предприятие ___________________________________________________________¦
¦Профессия _____________________________________________________________¦
¦Диагноз _______________________________________________________________¦
¦_______________________________________________________________________¦
¦Рекомендации __________________________________________________________¦
¦_______________________________________________________________________¦
¦_______________________________________________________________________¦
¦_______________________________________________________________________¦
¦_______________________________________________________________________¦
¦Председатель ¦
¦медицинской комиссии _____________ (подпись) _________________ (Ф.И.О.)¦
¦Печать медицинского учреждения (организации) Дата выдачи ¦
+-----------------------------------------------------------------------+
Медицинское учреждение (организация) совместно с территориальным органом (района, города) Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека и представителем работодателя обобщает результаты проведенных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников и составляет заключительный акт в четырех экземплярах (приложение).
Медицинским учреждением (организацией) в течение 30 дней с момента завершения ПМО заключительный акт представляется работодателю, территориальному органу (района, города) Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека и Республиканскому центру профессиональной патологии Министерства здравоохранения Республики Татарстан (Республиканский центр профпатологии МЗ РТ).
При возникновении подозрения на наличие профессионального заболевания у работника, он направляется медицинским учреждением в установленном порядке, в соответствии с приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 28.05.2001 N 176, в Республиканский центр профпатологии МЗ РТ.
Работникам, имеющим противопоказания к работе с вредными и (или) опасными веществами и производственными факторами, выдается на руки заключение (форма N 8) клинико-экспертной комиссии (КЭК) медицинского учреждения (организации), а копия его в 3-х дневный срок пересылается работодателю, выдавшему направление на ПМО. Один экземпляр заключения КЭК остается в медицинском учреждении (организации).
Форма N 8
+-----------------------------------------------------------------------+
¦Штамп медицинского учреждения (организации) ¦
¦ ¦
¦ Заключение КЭК (по трудоустройству) (образец) ¦
¦ медицинского учреждения (организации) _________________________ ¦
¦ N ___ от "___"_________________ 20__ г. ¦
¦ ¦
¦Дана __________________________________________________________________¦
¦Дата рождения ______________ работнику(це) предприятия (цех, профессия)¦
¦_______________________________________________________________________¦
¦_______________________________________________________________________¦
¦По состоянию здоровья ему (ей) противопоказана работа, связанная с¦
¦_______________________________________________________________________¦
¦_______________________________________________________________________¦
¦_______________________________________________________________________¦
¦"___"_________________ 20__ г. ¦
¦Председатель КЭК: ¦
¦Члены КЭК ¦
¦Печать медицинского учреждения (организации) ¦
+-----------------------------------------------------------------------+
Все лица с выявленными профессиональными заболеваниями или отклонениями в состоянии здоровья должны находиться на диспансерном наблюдении у врача-терапевта (врача общей практики) или врача-специалиста по профилю заболевания, или врача-профпатолога амбулаторно-поликлинического учреждения. В картотеке врача должна храниться контрольная карта диспансерного наблюдения.
Контроль организации и проведения предварительных и периодических медицинских осмотров осуществляют территориальные органы управления здравоохранением и Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека в пределах своей компетенции.