Действующий

О мерах по реализации государственной кадровой политики в отраслях экономики Республики Татарстан (с изменениями и дополнениями на 4 августа 1999 г., 15 января 2003 г., 28 февраля 2006 года)

I. Общие положения

1.1. Комиссия является координирующим органом реализации государственной кадровой политики в отраслях экономики Республики Татарстан. Комиссия строит свою работу по следующим основным принципам:

системный подход к кадровой политике;

обеспечение взаимодействия министерств, госкомитетов, ведомств, организаций, образовательных учреждений;

контроль за исполнением принятых решений;

непрерывность и систематичность работы (заседания комиссии проводятся не реже одного раза в квартал);

создание и утверждение состава рабочих органов по следующим направлениям: 1) высшее и среднее образование, 2) подготовка кадров, занятых в сфере трудовых отношений, 3) переподготовка высвобождающихся кадров и безработных.

1.2. Персональный состав Комиссии утверждается постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан.

1.3. Комиссия в своей деятельности руководствуется действующим на территории Республики Татарстан законодательством, настоящим Положением, Государственной программой Республики Татарстан по сохранению, изучению и развитию языков народов Республики Татарстан.