60. Общее руководство государственным или коммунальным учреж-
дением начального профессионального образования осуществляет его
совет, который принимает участие в комплектовании обучающимися и
инженерно-педагогическими кадрами, в работе аттестационных и ре-
визионных комиссий, в рассмотрении расходования средств на содер-
жание учреждения начального профессионального образования, рас-
сматривает все случаи отчисления и перевода в другое образова-
тельное учреждение обучающихся, осуществляет другие полномочия,
предусмотренные Уставом образовательного учреждения.
Деятельность совета должна быть направлена на расширение кол-
легиальных, демократических форм в управлении учреждением началь-
ного профессионального образования, развитие инициативы инженер-
но-педагогических работников.
Порядок выбора совета определяется Примерным положением о со-
вете и Уставом учреждения начального профессионального образова-
ния.
61. Непосредственное управление учреждением начального про-
фессионального образования осуществляет прошедший соответствующую
аттестацию директор.
Директор может быть нанят учредителем или советом учредителей
по контракту; избран коллективом или советом учреждения начально-
го профессионального образования, с последующим утверждением уч-
редителем; назначен учредителем с предоставлением совету права на
вето.
62. Разграничения других полномочий между советом учреждения
начального профессионального образования и его директором, поря-
док приема (найма) директора определяются Уставом.
63. Учреждение начального профессионального образования са-
мостоятельно в организации образовательного процесса, подборе и
расстановке кадров, научной, финансовой, хозяйственной и иной де-
ятельности в пределах, определенных законодательством Республики
Татарстан, настоящим Положением и Уставом образовательного учреж-
дения.
64. Учреждение начального профессионального образования осу-
ществляет в пределах своей компетенции материально-техническое
обеспечение и оснащение образовательного процесса в соответствии
с государственными и местными нормативными требованиями, может
привлекать для осуществления уставной деятельности дополнительные
источники финансовых и материальных средств, включая использова-
ние банковского кредита, устанавливает структуру управления,
штатное расписание, распределение должностных обязанностей, раз-
меры надбавок и доплат к должностным окладам и порядок премирова-
ния своих работников.
65. Учреждение начального профессионального образования са-
мостоятельно формирует контингент обучающихся в пределах, огово-
ренных лицензией квоты, если иное не предусмотрено законодатель-
ством Республики Татарстан, осуществляет образовательный процесс
в соответствии с его Уставом, лицензией и свидетельством об ак-
кредитации.
66. Учреждение начального профессионального образования осу-
ществляет оперативный и бухгалтерский учеты. Представляет статис-
тическую и бухгалтерскую отчетность в установленные сроки и адре-
са. Ежегодно отчитывается перед учредителем и общественностью о
финансово-хозяйственной деятельности.
67. Учреждение начального профессионального образования несет
ответственность за невыполнение функций, отнесенных к его компе-
тенции, реализацию не в полном объеме учебных (тематических) пла-
нов и программ, качество подготовки, переподготовки, обучение
вторым профессиям и повышение квалификации рабочих кадров, жизнь
и здоровье обучающихся и работников во время образовательного
процесса, нарушение прав и свобод обучающихся и работников и иные
действия, за которые предусмотрена ответственность законодатель-
ством, действующем в Республике Татарстан.