О внесении изменений в Программу дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Мурманской области на 2009 год

№
п/п

Наименование мероприятий

Срок исполнения

Ответственные
исполнители

1  

2  

3  

4  

Задача 1. Повышение конкурентоспособности на рынке труда работников, находящихся под риском увольнения

1.

     Опережающее профессиональное обучение работников в случае угрозы массового увольнения (установление неполного рабочего времени, временная приостановка работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, мероприятия по высвобождению работников)

2009 год

1.1.

     Формирование перечня организаций, в которых будет применяться опережающее профессиональное обучение

до 01.03. 2009

Управление ГСЗН МО,
Министерство образования и науки Мурманской области

1.2.

     Определение объемов и направлений опережающего профессионального обучения

до 01.03. 2009

центры занятости населения,
организации (предприятия)

1.3.

     Оценка возможностей системы профессионального образования Мурманской области в организации опережающей профессиональной подготовки высвобождаемых граждан

I квартал 2009 года

Управление ГСЗН МО,
Министерство образования и науки Мурманской области

1.4.

     Подготовка реестра учебных заведений (организаций), на базе которых будет проходить опережающее профессиональное обучение

до 01.04.2009

Управление ГСЗН МО,
Министерство образования и науки Мурманской области, центры занятости населения,
организации (предприятия)

1.5.

     Разработка Порядка организации опережающего профессионального обучения

до 01.04.2009

Управление ГСЗН МО,
Министерство образования и науки Мурманской области

1.6.

     Формирование перечня организаций, на которые будут трудоустроены высвобождаемые работники после окончания опережающего профессионального обучения, в том числе для кадрового обеспечения инвестиционных проектов

до 01.06.2009

Управление ГСЗН МО,
центры занятости населения,
организации (предприятия)

1.7.

     Организация профессионального обучения граждан для последующей работы в сфере предпринимательской деятельности

в течение года

Управление ГСЗН МО,
центры занятости населения

1.8.

     Проведение мониторинга трудоустройства и закрепления на рабочих местах граждан, закончивших профессиональное обучение по направлению органов службы занятости

в течение года

Управление ГСЗН МО,
центры занятости населения

1.9.

     Консультирование граждан, нуждающихся в опережающем обучении, подбор мест трудоустройства по завершении обучения

в течение года

Управление ГСЗН МО,
 центры занятости населения

Задача 2.  Стимулирование сохранения и создания  рабочих  мест

2.1. Сохранение и создание  рабочих  мест

2.1.1.

     Организация общественных работ, временного трудоустройства в организациях и на социально значимых объектах для работников, находящихся под риском увольнения, и незанятых граждан (включая граждан, официально зарегистрированных в качестве безработных)

в течение года

  Управление ГСЗН МО,

центры занятости населения

2.1.2.

     Проведение мониторинга потребности территорий, работодателей в выполнении социально значимых работ, носящих временный или сезонный характер

ежемесячно

Управление ГСЗН МО,
центры занятости населения

2.1.3.

     Принятие органами местного самоуправления постановлений об организации общественных работ

II-III кварталы
2009 года

центры занятости населения,
органы местного самоуправления

2.1.4.

     Утверждение объемов и видов общественных работ на территории Мурманской области в 2009 году

II квартал
2009 года

Управление ГСЗН МО,
центры занятости населения

2.1.5.

     Заключение договоров с заинтересованными предприятиями и организациями о совместной деятельности по организации и проведению общественных работ

II-IV кварталы
2009 года

центры занятости населения, работодатели

2.1.6.

     Организация общественных работ для безработных и ищущих работу граждан, а также для работников, находящихся под риском увольнения, в соответствии с предложениями, разработанными органами местного самоуправления, по перечню организаций, численности участников мероприятий, видам и объемам общественных работ

в течение года

центры занятости населения, органы местного самоуправления, работодатели

2.1.7.

     Оценка численности выпускников высших и средних профессиональных учебных заведений, выходящих на рынок труда в 2009 году

II квартал
2009 года

центры занятости населения

2.1.8.

     Определение объема расходов на реализацию мероприятий по организации стажировки в целях приобретения опыта работы выпускниками образовательных учреждений

II-III кварталы
2009 года

Управление ГСЗН МО,
центры занятости населения

2.1.9.

     Формирование перечня предприятий для организации стажировки в целях приобретения опыта работы выпускниками образовательных учреждений

II-III кварталы
2009 года

Управление ГСЗН МО,
центры занятости населения

2.2. Содействие развитию малого предпринимательства и самозанятости безработных граждан

2.2.1.

     Обеспечение функционирования информационной системы, позволяющей облегчить доступ субъектов малого предпринимательства к информационно-консультационным ресурсам

в течение года

Министерство экономического развития Мурманской области,

Северная ТПП

2.2.2.

     Разработка, распространение и публикация информационных материалов о создании собственного бизнеса в помощь безработным и начинающим субъектам малого предпринимательства

в течение года

Управление ГСЗН МО,
центры занятости населения

2.2.3.

     Оказание информационно-консультационных услуг безработным гражданам по вопросам предпринимательства и самозанятости

в течение года

Управление ГСЗН МО,
центры занятости населения

2.2.4.

     Организация и проведение семинаров, обучающих лекций, тренингов, выездных «Бизнес-школ», мастер-классов, киноуроков для безработных граждан по развитию предпринимательской деятельности

в течение года

Управление ГСЗН МО,
центры занятости населения,
Учебный центр областной службы занятости населения

2.2.5.

     Организация тестирования (анкетирования) безработных граждан, направленного на выявление способностей и готовности к осуществлению предпринимательской деятельности

в течение года

Управление ГСЗН МО,
центры занятости населения

2.2.6.

     Обучение основам предпринимательской деятельности и профессиям под самозанятость

в течение года

Управление ГСЗН МО,
центры занятости населения,
Учебный центр областной службы занятости населения

2.2.7.

     Предоставление финансовой помощи (субсидий) за счет средств федерального бюджета безработным гражданам на организацию предпринимательской деятельности и самозанятости

в течение года

Управление ГСЗН МО,
центры занятости населения

2.2.8.

     Проведение мониторинга видов трудовой деятельности, где складывается благоприятная конъюнктура для организации предпринимательской деятельности и новых рабочих мест

II-III кварталы
2009 года

Управление ГСЗН МО,
центры занятости населения,
общественные объединения предпринимателей, Министерство экономического развития Мурманской области, Северная ТПП

2.2.9.

     Организация и проведение «Дней предпринимательства», выставок-ярмарок товаров и услуг субъектов малого предпринимательства в гг. Мурманск, Апатиты, Кировск, Терском, Ловозерском, Кольском районах

II, IV кварталы
2009 года

Управление ГСЗН МО,
центры занятости населения,
общественные объединения предпринимателей, Министерство экономического развития Мурманской области, Северная ТПП

2.2.10.

     Поддержание информационной базы данных о зарубежных партнерах для участия в работе малого бизнеса области

в течение года

Управление ГСЗН МО,
центры поддержки самозанятости и предпринимательства областной службы занятости

2.2.11.

     Разработка и реализация международных программ и проектов, направленных на развитие предпринимательства и самозанятости в Мурманской области, в рамках приграничного сотрудничества.
     Открытие центра поддержки самозанятости и предпринимательства в ГОУ ЦЗН Печенгского района

II-IV кварталы
2009 года

Управление ГСЗН МО, ГОУ ЦЗН Печенгского района, Центр экономики и занятости Лапландии (Финляндия)

Задача 3. Развитие территориальной трудовой мобильности населения области
(адресная поддержка граждан по организации их переезда в другую местность для трудоустройства на рабочие места постоянного и временного характера)

1

2

3

4

3.1.

     Размещение на интернет-сайте службы занятости населения информации по вопросам организации и оказания адресной поддержки гражданам для переезда в другую местность для замещения вакантных рабочих мест

I квартал 2009 года

Управление ГСЗН МО,

центры занятости населения

3.2.

     Организация информирования граждан о возможности переезда для трудоустройства в другую местность, в том числе на вахтовые работы, посредством размещения информации в ГОУ ЦЗН и организациях, планирующих высвобождение работников

в течение года

центры занятости населения

3.3.

     Формирование территориального банка данных граждан, желающих переехать с целью трудоустройства в другую местность, для оказания им адресной поддержки при переезде

в течение года

Управление ГСЗН МО,

центры занятости населения

3.4.

Организация взаимодействия с работодателями
     по подбору и согласованию кандидатур граждан на работу в другую местность с применением современных технологий (электронная почта, Интернет и др.)

в течение года

Управление ГСЗН МО,

центры занятости населения

3.5.

Организация мониторинга трудовой миграции при осуществлении адресной поддержки граждан при переезде в другую местность для замещения вакантных рабочих мест

ежеквартально

Управление ГСЗН МО,

центры занятости населения

4. Общепрограммные мероприятия

4.1.

     Ведение еженедельного мониторинга увольнения работников в связи с ликвидацией организаций либо сокращением численности или штата работников, а также неполной занятости работников

в течение года

     Управление ГСЗН МО

4.2.

     Анализ данных мониторинга, подготовка прогнозных расчетов по дальнейшей реализации Программы

в течение года

Управление ГСЗН МО,

центры занятости населения

4.3.

Мероприятия по снижению потребности в привлечении иностранной рабочей силы

в течение года

Управление ГСЗН МО,

центры занятости населения

4.4.

Информирование населения о государственных услугах, предоставляемых органами службы занятости, и дополнительных мерах по снижению напряженности на рынке труда Мурманской области

в течение года

центры занятости населения