Недействующий

Об утверждении Положения об управлении государственной службы занятости населения Мурманской области

4. Права


Управление в соответствии с возложенными на него задачами и функциями в пределах своей компетенции имеет право:

4.1. Взаимодействовать с исполнительными органами государственной власти и органами местного самоуправления Мурманской области по вопросам, входящим в компетенцию Управления.

4.2. Запрашивать и получать сведения, необходимые для принятия решений по вопросам, отнесенным к компетенции Управления.

4.3. Участвовать в работе комиссий, рабочих групп, образуемых другими исполнительными органами государственной власти и местного самоуправления Мурманской области.

4.4. Проводить конференции, совещания, семинары, встречи, организовывать выставки и другие мероприятия по вопросам, входящим в компетенцию Управления.

4.5. Участвовать в пределах своей компетенции в подготовке договоров и экономических соглашений.

4.6. Привлекать на договорной основе научные учреждения и специалистов к решению вопросов, относящихся к ведению Управления.

4.7. Проводить в установленном порядке конкурсы и заключать государственные контракты на размещение заказов на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг для нужд Управления, а также на проведение научно-исследовательских работ для иных государственных нужд в установленной сфере деятельности.

4.8. Давать юридическим и физическим лицам разъяснения по вопросам, отнесенным к компетенции Управления.

4.9. Вносить предложения Губернатору и Правительству Мурманской области по разработке нормативных правовых актов по вопросам занятости населения.

4.10. Устанавливать деловые связи с целью обмена опытом с аналогичными исполнительными органами государственной власти других субъектов Российской Федерации и за рубежом.