3.1. Для заключения договора о предоставлении субсидии работодатели представляют в ГКУ ЦЗН заявку об участии в реализации мероприятия (далее - заявка) по форме, утвержденной приказом Министерства и размещенной на официальном сайте Министерства www.minsoc.permkrai.ru в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
(в ред. Постановления Правительства Пермского края от 12.04.2018 N 199-п)
К заявке прилагается подписанная руководителем работодателя справка о том, что:
работодатель не является иностранным юридическим лицом, а также российским юридическим лицом, в уставном (складочном) капитале которого доля участия иностранных юридических лиц, местом регистрации которых является государство или территория, включенные в утверждаемый Министерством финансов Российской Федерации перечень государств и территорий, предоставляющих льготный налоговый режим налогообложения и (или) не предусматривающих раскрытия и предоставления информации при проведении финансовых операций (офшорные зоны) в отношении таких юридических лиц, в совокупности превышает 50 процентов;
не имеет неисполненной обязанности по уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней, штрафов, процентов, подлежащих уплате в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах;
не имеет просроченной (неурегулированной) задолженности по денежным обязательствам перед Пермским краем;
(в ред. Постановления Правительства Пермского края от 22.03.2019 N 207-п)
не получает средства из бюджета Пермского края в соответствии с иными нормативными правовыми актами на цель, указанную в пункте 1.3 настоящего Порядка.
3.2. Заявка с прилагаемой к ней справкой (далее - документы) регистрируются ГКУ ЦЗН в день их поступления и в течение 1 рабочего дня после дня их поступления передаются в комиссию по отбору получателей субсидий, созданную при ГКУ ЦЗН (далее - Комиссия).
Положение о Комиссии и состав Комиссии утверждаются приказом ГКУ ЦЗН.
3.3. Комиссия рассматривает документы и принимает оформляемое протоколом решение о допуске (недопуске) работодателя к участию в мероприятии в течение 15 рабочих дней после дня их поступления в Комиссию.
3.4. Основаниями для принятия решения о недопуске работодателя к участию в мероприятии являются:
несоответствие работодателя требованиям, установленным в пунктах 2.1.1-2.1.6 настоящего Порядка;
несоответствие представленных документов требованиям, установленным пунктом 3.1 настоящего Порядка, или представление документов не в полном объеме;